2022~2023社保降費率新政策消息這次調(diào)整個人會受到什么影響

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

社保通常就是我們所說的五險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險以及生育保險。社保是我國社會保障體系的重要組成部分，在整個社會保障體系中可以說是有著核心地位。它可以為喪失勞動力、暫時失去勞動崗位或者因健康問題造成損失的人提供收入或補償，在一定程度上也保證了社會的穩(wěn)定。

　　在我國，社保主要是由用人單位或者本人繳納，***財政機遇補貼，只要勞動者履行了法定的繳費義務(wù)，在符合條件的情況下，就能夠享受到社會保險的待遇。社會保險可以說是跟每個人都息息相關(guān)，而在今年11月初，我國也對社會保險進行了第五次社保費率調(diào)整。

　　社保費率偏高一直以來也是飽受爭議，企業(yè)會嫌棄為員工購買社會保險負擔(dān)太重，而員工也會覺得每次社會保險扣除太多，影響實際的收入。其實兩年前社保費率就已經(jīng)進行過大面積調(diào)整，但是基本上針對的都是企業(yè)繳納，員工的社保費率并沒有太多的實際變化。

　　今年11月初召開的國務(wù)院常務(wù)會議公布了社保降費率的最新政策，社保繳費通常是指雇員和雇主繳納各項社會保險總額占個人工資的比例。而最新的政策宣布，原定實施至明年的政策，也就是用人單位和職工失業(yè)保險繳費比例總和，從3%階段性地降到了1%，將在明年四月底到期后繼續(xù)延續(xù)實施。

　　社保問題一直以來都是大家關(guān)注的重點，這次調(diào)整，企業(yè)、個人又會受到什么影響，需要注意的問題有哪些這次調(diào)整也是從2015年來，國務(wù)院連續(xù)三年來第五次公布社保降費率的政策，前四次降費率政策已經(jīng)為企業(yè)累計降低成本3150億元。

　　在我國，要求工作單位必須為員工購買社會保險，這對企業(yè)來說也是筆不小的開支，尤其是中小企業(yè)或者創(chuàng)業(yè)公司。而且現(xiàn)在很多人在找工作的時候，公司是否會為員工購買社會保險是重點考慮的事情，企業(yè)負擔(dān)過重，有可能也會選擇減少崗位需求，在一定程度上，這也影響了就業(yè)問題。

　　適當降低社保費率以后，總體上可以減輕一些企業(yè)負擔(dān)，促進擴大就業(yè)，從而間接使員工收入增加。此外，本次會議還決定，對于符合條件并且穩(wěn)定就業(yè)的參保企業(yè)，可以通過減費的方式，返還企業(yè)及其員工繳納的50%事業(yè)保險費。對于符合條件的失業(yè)人員，其個人應(yīng)繳納的費用可以從失業(yè)保險基金中列支。