公務(wù)員的養(yǎng)老金并軌

發(fā)布時(shí)間：2025-08-18 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

近日，“五省市事業(yè)單位養(yǎng)老金改革試點(diǎn)五年幾無(wú)進(jìn)展”的新聞引發(fā)關(guān)注。社科院世界社會(huì)保障中心主任鄭秉文表示，養(yǎng)老金改革對(duì)公務(wù)員和事業(yè)單位職工也有好處。傳統(tǒng)退休體制下公務(wù)員出國(guó)或下海，養(yǎng)老金就會(huì)沒(méi)有，而改革之后則受法律保護(hù)。5月11日，本報(bào)《七日評(píng)》以《養(yǎng)老金“并軌”到底還要等多久》為題再度關(guān)注養(yǎng)老改革。對(duì)于養(yǎng)老改革，如果說(shuō)輿論多是從民情的角度加以呼應(yīng)，那么養(yǎng)老金并軌的難處到底在哪里？第二階段是1958年到1966年，這是一個(gè)并軌的階段。

拉平養(yǎng)老金重點(diǎn)不在于拉平公務(wù)員和其他人的養(yǎng)老待遇差距，而在與國(guó)家長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)于公務(wù)員政策的一刀切。人民日?qǐng)?bào)主要持以下幾個(gè)觀點(diǎn)：1、養(yǎng)老雙軌制不公平“我國(guó)養(yǎng)老金制度存在碎片化，企業(yè)職工和公務(wù)員養(yǎng)老雙軌制”確實(shí)帶來(lái)了不公平，這種碎片化突出地表現(xiàn)在...

今年1月，公務(wù)員養(yǎng)老金并軌改革方案出臺(tái)，隨著舊有體制被逐漸打破，“雙軌”間的矛盾將得以彌合，社會(huì)公平將得到體現(xiàn)。公務(wù)員養(yǎng)老金、工資“雙調(diào)”后，待遇是否改變，成為社會(huì)關(guān)注的話題。與養(yǎng)老金“并軌”改革相配套的，是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革同步實(shí)施...

備受關(guān)注的養(yǎng)老保險(xiǎn)破除雙軌制的改革終于有了確切消息。不少公務(wù)員群體表示對(duì)改革力挺。養(yǎng)老金并軌后,對(duì)于將給公務(wù)員加工資的可能,小魏表現(xiàn)出了期待：能加當(dāng)然最好了,但是估計(jì)加的沒(méi)有需要繳納的多。在南昌縣委機(jī)關(guān)某部門(mén)工作的事業(yè)編基層員工胡某,原先由...

2015年1月14日,國(guó)務(wù)院正式發(fā)布《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》,“公務(wù)員”養(yǎng)老金改革落定,“雙軌制”養(yǎng)老保險(xiǎn)制度宣告終結(jié)。初看此次“并軌”,改革對(duì)象為行政事業(yè)單位的“公務(wù)員”,似乎無(wú)關(guān)商業(yè)保險(xiǎn)影子。公務(wù)員的養(yǎng)老利益受...

拉平養(yǎng)老金重點(diǎn)不在于拉平公務(wù)員和其他人的養(yǎng)老待遇差距，而在與國(guó)家長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)于公務(wù)員政策的一刀切。人民日?qǐng)?bào)主要持以下幾個(gè)觀點(diǎn)：1、養(yǎng)老雙軌制不公平我國(guó)養(yǎng)老金制度存在碎片化，企業(yè)職工和公務(wù)員養(yǎng)老雙軌制確實(shí)帶來(lái)了不公平，這種碎片化突出地表現(xiàn)在企業(yè)...

備受關(guān)注的養(yǎng)老金制度并軌,在全國(guó)兩會(huì)上傳出破冰之聲。養(yǎng)老金并軌改革,已經(jīng)列入今年國(guó)家的重點(diǎn)工作,已經(jīng)形成7套方案,這個(gè)消息讓公眾看到了改革的曙光。揚(yáng)子晚報(bào)兩會(huì)觀察員認(rèn)為,破除養(yǎng)老金制度的雙軌制勢(shì)在必行,在這樣的背景下,公務(wù)員熱還會(huì)降溫。他認(rèn)...

今天上午,有媒體發(fā)布消息稱,人社部已經(jīng)完成養(yǎng)老金并軌方案的制定,目前進(jìn)入論證階段,其核心內(nèi)容是根據(jù)公務(wù)員的工齡進(jìn)行一系列計(jì)算來(lái)確定如何補(bǔ)齊養(yǎng)老保險(xiǎn)。

人力資源和社會(huì)保障部消息顯示,截至7月,的準(zhǔn)備工作已全部完成。此次公務(wù)員漲工資不是簡(jiǎn)單的增加工資,而是重在調(diào)整工資結(jié)構(gòu),增加公務(wù)員基本工資,減少公務(wù)員津補(bǔ)貼,以解決當(dāng)前公務(wù)員工資結(jié)構(gòu)不合理的矛盾。同時(shí)此次是伴隨養(yǎng)老金并軌一起進(jìn)行的。國(guó)務(wù)院下...

昨日,國(guó)務(wù)院公布《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》,決定從2014年10月1日起對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度進(jìn)行改革,機(jī)關(guān)事業(yè)單位將實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。職業(yè)年金方面,小明又要繳200元,加上...

在公務(wù)員養(yǎng)老金并軌方案進(jìn)入到論證階段之時(shí),公務(wù)員養(yǎng)老金的總體框架已經(jīng)浮出水面。因此,在公務(wù)員養(yǎng)老金并軌方案出臺(tái)后,需要補(bǔ)齊的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金將形成龐大的支出,而目前公務(wù)員退休金全部由國(guó)家財(cái)政支出。在養(yǎng)老金雙軌制并軌前,機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員...

公務(wù)員養(yǎng)老并軌分類(lèi)目前，中國(guó)養(yǎng)老金制度大致分三類(lèi)：城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金制度、城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金制度、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金制度。不過(guò)，按照《條例》規(guī)定，從7月1日起，事業(yè)單位及其工作人員將依法參加養(yǎng)老金繳費(fèi)。養(yǎng)老金雙軌制改革是社保頂層設(shè)計(jì)方案中的重要部分...

2019養(yǎng)老金并軌最新消息關(guān)于事業(yè)單位退休后工資比企退人員高，這早已成為心照不宣的事實(shí)了，養(yǎng)老保險(xiǎn)并軌錢(qián)，要知道機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員是無(wú)需繳費(fèi)的，退休后養(yǎng)老金竟然比企業(yè)退休職工要高，這顯然不太合理，養(yǎng)老金并軌后，企事業(yè)單位職工共同繳費(fèi)，如今已經(jīng)...

2019養(yǎng)老金并軌最新消息關(guān)于事業(yè)單位退休后工資比企退人員高，這早已成為心照不宣的事實(shí)了，養(yǎng)老保險(xiǎn)并軌錢(qián)，要知道機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員是無(wú)需繳費(fèi)的，退休后養(yǎng)老金竟然比企業(yè)退休職工要高，這顯然不太合理，養(yǎng)老金并軌后，企事業(yè)單位職工共同繳費(fèi)，如今已經(jīng)...

養(yǎng)老金并軌對(duì)在深圳打拼的你有什么影響呢？根據(jù)深圳當(dāng)前的政策,深圳的單位需繳納14%,深圳公務(wù)員繳納8%。終結(jié)公務(wù)員養(yǎng)老保險(xiǎn)雙軌制,深圳走在全國(guó)前列。目前,深圳對(duì)聘任制公務(wù)員實(shí)行社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與職業(yè)年金相結(jié)合的養(yǎng)老保障制度,不再執(zhí)行委任制公...

養(yǎng)老金并軌養(yǎng)老金“雙軌制”是指不同用工性質(zhì)的人員采取不同的退休養(yǎng)老金制度。2013年12月，人社部確定養(yǎng)老金雙軌制并軌方案。特點(diǎn)一必要性（一）從根本上說(shuō)退休養(yǎng)老金雙軌制與憲法和有關(guān)法律精神不相符。（二）退休養(yǎng)老金雙軌制與全面小康社會(huì)的戰(zhàn)略目...