江蘇個人繳納社保最新政策

發(fā)布時間：2025-08-18 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

江蘇社保個人繳費(fèi)多少

江蘇社保個人繳費(fèi)多少要看你個人情況：1、有工作單位，按最低繳費(fèi)基數(shù)繳納，在一般行業(yè)，那么個人月繳費(fèi)是456.25元。

如果在其他的，工傷保險比例就有所浮動，按行業(yè)情況大致比例在0.4%-1.2%不等。

而從2022年1月起江蘇省社保最低繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整為4250元，具體明細(xì)如下：單位及個人社會保險繳納明細(xì)2、無工作單位，只需要繳納養(yǎng)療和醫(yī)療兩個險種，繳費(fèi)基數(shù)分為12檔，最低繳費(fèi)基數(shù)是4250元，最高繳費(fèi)是21821元。

按不同檔級繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：靈活就業(yè)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

江蘇社保個人繳費(fèi)多少？

江蘇社保個人繳費(fèi)多少？　　一、2022年社保繳費(fèi)基數(shù)上下限　　2022年繳費(fèi)基數(shù)上限21821元；
繳費(fèi)基數(shù)下限4250元；
意味著在崗職工平均工資暫定為7274元；
較2021年有所提高。

2021年社保繳費(fèi)基數(shù)上限20586元；
養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)下限3800元，在崗職工平均工資6862元，也就是暫定平均工資上漲412元　　二、基于暫定基數(shù)2022年每月繳費(fèi)金額　　1、養(yǎng)老保險　　在職人員養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例8%，按照最低檔次4250*8%=340元；
靈活就業(yè)人員每個月最少交4250*20%=850元；
　　2、職工醫(yī)?！　≡诼毴藛T每個月交2%，也就是4250*2%=85元；
靈活就業(yè)人員職工醫(yī)保每個月交4250*10.8%=459元，大病保險一般10元/月　　3、失業(yè)保險　　單位交0.5%，個人交0.5%，每個月交4250*0.5%=21.25元　可以計算發(fā)現(xiàn)：　　在職人員每個月至少交340+85+21.25=446.25元；
靈活就業(yè)人員至少每個月交850+459=1309元。

2023年江蘇社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少

2019江蘇社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是:養(yǎng)老保險單位20%,個人8%。

醫(yī)療保險單位9%,個人2% 大病保險10元。

失業(yè)保險單位1、5%,個人工傷保險:單位個人不繳費(fèi)。

生育保險:單位公積金繳存的比例根據(jù)單位的性質(zhì)不同,繳存的比列也有所不同,但一般都是在8%-12%之間。

一、江蘇社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少? 1、社保繳納比例 養(yǎng)老保險:單位20%,個人8% 醫(yī)療保險:單位9%,個人2% 大病保險10元 失業(yè)保險:從8月1日至12月31日,失業(yè)保險繳費(fèi)比例統(tǒng)一從3%下降為2%,其中用人單位應(yīng)繳納的失業(yè)保險繳費(fèi)比例從2%下降為個人應(yīng)繳納的失業(yè)保險繳費(fèi)比例從1%下降為工傷保險:單位個人不繳費(fèi) 生育保險:單位個人不繳費(fèi) 2、社保繳費(fèi)基數(shù) 從9月1日起,南京參保企業(yè)和職工以及靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)工資下限從2200元提高到2400元,上限從13678元提高到16200元。

社保繳費(fèi)基數(shù)的上調(diào),也意味著個人社保費(fèi)支出要增加,以下是詳細(xì)的調(diào)整辦法: 3、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)工資的上下限 (一)我市(除溧水、高淳區(qū),下同)參保企業(yè)和職工(含個體工商戶,下同)以及靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)工資下限為2400元,上限為16200元。

(二)溧水、高淳區(qū)參保企業(yè)和職工以及靈活就業(yè)人員月繳費(fèi)工資下限為2160元,上限為16200元。

參保企業(yè)和職工的醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險繳費(fèi)工資的上下限,按照上述規(guī)定執(zhí)行。

我市靈活就業(yè)人員度參加醫(yī)療保險的月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為170元(其中含大病救助10元),我市靈活就業(yè)人員度參加失業(yè)保險的月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每人每月48元。

調(diào)整后的繳費(fèi)工資上下限及繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從9月1日起執(zhí)行。

二、江蘇省社保補(bǔ)繳流程: 1、參保單位在本單位顯著位置張榜公布職工補(bǔ)繳歷年基本養(yǎng)老保險費(fèi)的有關(guān)情況,公布時間不得少于7天,以接受單位工會組織和職工的監(jiān)督。

2、參保單位提出補(bǔ)收歷年基本養(yǎng)老保險費(fèi)申請,同時向征繳科業(yè)務(wù)人員提交以下資料進(jìn)行初審。

江蘇社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是江蘇省根據(jù)國家規(guī)定的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合江蘇的發(fā)展實際而制定的,職工在交納社保時必須嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,不得超出標(biāo)準(zhǔn)繳納社保。

在司法實踐中,一些事業(yè)單位可能存在超標(biāo)準(zhǔn)繳納社保的情況,具體情況可以由司法機(jī)關(guān)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

2023年江蘇社保繳費(fèi)基數(shù)

2022年度社會保險基數(shù)有關(guān)問題通知如下：一、2022年1月1日至12月31日，全省職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)工資基數(shù)下限按4250元執(zhí)行，繳費(fèi)工資基數(shù)上限暫按21821元執(zhí)行。

二、職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險繳費(fèi)工資基數(shù)上下限按照上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體執(zhí)行時間由各設(shè)區(qū)市確定。

三、各地要嚴(yán)格執(zhí)行社會保險繳費(fèi)基數(shù)政策，確保基金應(yīng)收盡收。

凡擅自降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)工資基數(shù)下限造成基金短收的，認(rèn)定為管理性缺口并予以問責(zé)。

江蘇省社保最低繳費(fèi)基數(shù)是多少2022
我來答 分享 舉報2個回答#熱議# 鶴崗爆火背后的原因是什么？易社保2022-03-31 · 認(rèn)證:杭州捷保有信信息技術(shù)有限公司官方帳號關(guān)注2022年度社會保險基數(shù)有關(guān)問題通知如下：一、2022年1月1日至12月31日，全省職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)工資基數(shù)下限按4250元執(zhí)行，繳費(fèi)工資基數(shù)上限暫按21821元執(zhí)行。

 
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評論 分享 舉報上海法和2022-03-30 · 認(rèn)證:上海法和信息科技有限公司關(guān)注法律分析：用人單位社會保險繳費(fèi)基數(shù)以本單位參保人員實際工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，其中：月繳費(fèi)工資基數(shù)低于2880元的，按2880元計算；
超過15750元以上的部分，不記入繳費(fèi)基數(shù)。

工傷保險繳費(fèi)工資基數(shù)按不低于2021年度全市社會保險繳費(fèi)基數(shù)月標(biāo)準(zhǔn)的100%（5250元）計算。

靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為10個檔次，分別按保留檔（上年度最低繳費(fèi)基數(shù)2880元）及2021年度省定第二檔（月標(biāo)準(zhǔn)5250元）的60%、70%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%確定，年繳費(fèi)金額為6912元、7560元、8820元、10080元、11340元、12600元、18900元、25200元、31500元、37800元。

醫(yī)療保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：在職人員的四檔年繳費(fèi)金額為3456元，退休人員的四檔年繳費(fèi)金額為2764.8元，在職(退休)的三檔年繳費(fèi)金額為1728元，在職(退休)的四檔補(bǔ)費(fèi)為2419.2元。

另外，大額醫(yī)療保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人年繳費(fèi)180元，長期護(hù)理保險繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人年繳費(fèi)36元。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

江蘇社保繳費(fèi)比例單位和個人2022

2022揚(yáng)州五險一金繳納比例如下：1、養(yǎng)老保險：用人單位繳費(fèi)比例是16%；
個人繳費(fèi)比例是8%；
2、失業(yè)保險：用人單位繳費(fèi)比例是0.6%、個人繳費(fèi)比例是0.4%；
3、醫(yī)療保險：用人單位繳費(fèi)比例是6.5%；
個人繳費(fèi)比例是2%；
4、生育保險：用人單位繳費(fèi)比例是0.8%，個人不繳納。

5、工傷保險：用人單位繳費(fèi)比例是0.5%，個人不用繳費(fèi)；
6、住房公積金：用人單位繳費(fèi)比例是7%，個人繳費(fèi)比例是7%。

企業(yè)社保繳費(fèi)方法如下：1、企業(yè)社保參保，由用人單位的社保相關(guān)負(fù)責(zé)人，將該公司的參保人員信息整理好之后，連同辦理參保手續(xù)所需要的其他材料，一并提交到當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)，并且辦理社保參保登記；
之后人員有新增或刪減的，直接提交相關(guān)人員的參保信息再提交即可；
2、企業(yè)社保繳費(fèi)：企業(yè)社保繳費(fèi)是由相關(guān)部門直接在企業(yè)賬戶中統(tǒng)一劃扣的，不需要單獨(dú)前往社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行繳費(fèi)。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。

公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。

2022江蘇社保公司和個人各交多少

法律分析：五險一金繳納基數(shù)一般是根據(jù)員工上一年月平均工資的60%—300%之間來核定的，具體表現(xiàn)為：1、上一年月平均工資高于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY300%及以上的，五險一金繳納基數(shù)按照月平均工資的300%計算;
2、上一年月平均工資低于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY60%及以下的，五險一金繳納基數(shù)按照月平均工資的60%計算;
3、上一年月平均工資在當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY60%—300%之間的，按照實際工資申報五險一金繳納基數(shù)。

繳費(fèi)基數(shù)由各省市根據(jù)前一年的職工工資進(jìn)行規(guī)定，每個省份有所區(qū)別。

用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。

靈活就業(yè)人員可參加職工養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

靈活就業(yè)人員范圍包括，無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員。

其中，根據(jù)我市現(xiàn)行政策，本市戶籍的，職工養(yǎng)老和職工醫(yī)療保險須同時參加；
非本市戶籍的，可自愿參加職工養(yǎng)老保險，參加職工醫(yī)療保險須在我市參加職工養(yǎng)老保險一年后方可申請，之后職工養(yǎng)老和醫(yī)療保險費(fèi)須同時繳納。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。

未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。

自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。

國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。

個人社會保障號碼為公民身份號碼。