2023年寧夏養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)是多少？2023年寧夏養(yǎng)老金即將迎來(lái)重算補(bǔ)發(fā)（最新）

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

10月起，寧夏重新核算補(bǔ)發(fā)養(yǎng)老金即將開(kāi)啟，這個(gè)話題是退休人員都很關(guān)注的，首先，此次寧夏養(yǎng)老金重新核算補(bǔ)發(fā)是基于計(jì)發(fā)基數(shù)的變動(dòng)，因此，只涉及到養(yǎng)老金核算和2023年計(jì)發(fā)基數(shù)有關(guān)的退休人員，即今年新辦理退休、養(yǎng)老金是用2022年的計(jì)發(fā)基數(shù)計(jì)算的退休人員，并不包括所有企業(yè)退休人員。

寧夏退休金的重新核算會(huì)在每年的下半年進(jìn)行一次。這是因?yàn)?，寧夏退休金的核算?biāo)準(zhǔn)要以在崗職工的平均工資為依據(jù)。因此，在崗職工平均工資公布后，就需要對(duì)所有退休人員的退休金進(jìn)行重新核算。那么寧夏養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)了嗎？寧夏養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布后能補(bǔ)發(fā)多少錢(qián)呢？下面就隨社保網(wǎng)小編一起來(lái)看看詳情。

一、寧夏養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)時(shí)間：2023年新退休人員補(bǔ)差什么時(shí)候到賬？

寧夏養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的時(shí)間，取決于養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布的時(shí)間，而這又受制于統(tǒng)計(jì)部門(mén)有關(guān)工資增長(zhǎng)數(shù)據(jù)的公布時(shí)間。并非所有省份，都會(huì)在9月份公布養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，有的會(huì)在10月、11月、12月甚至次年1月才公布。所以接下來(lái)的時(shí)間全國(guó)各地養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)會(huì)密集公布，社保網(wǎng)小編會(huì)關(guān)注寧夏人社動(dòng)態(tài)，寧夏養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)一公布，我們就會(huì)實(shí)時(shí)更新相關(guān)數(shù)據(jù)！歡迎關(guān)注我們！

寧夏養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)時(shí)間，還取決于退休地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)安排進(jìn)度。每個(gè)地區(qū)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，需要在接到養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布通告后，安排相應(yīng)的人力、物力和財(cái)力進(jìn)行養(yǎng)老金的重算補(bǔ)發(fā)工作。由于各地工作效率和社?；鸬膿芨端俣葧?huì)有快慢之分，導(dǎo)致養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的時(shí)間不可能統(tǒng)一在9月份內(nèi)。

二、寧夏退休養(yǎng)老金重新核算最新消息，寧夏養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布后能補(bǔ)發(fā)多少錢(qián)？

寧夏是今年第一個(gè)公布養(yǎng)老金調(diào)整的地區(qū)，絕大部分退休人員已經(jīng)調(diào)整完畢并獲得1-6月的補(bǔ)發(fā)金額。為什么我說(shuō)是絕大部分退休人員而不是全部呢？因?yàn)榻衲甑酿B(yǎng)老金調(diào)整只針對(duì)2022年12月31日前退休的人員，2023年1月1日后的退休者不在調(diào)整范圍之內(nèi)。不過(guò)，他們可能在之后的幾個(gè)月中迎來(lái)屬于自己的“補(bǔ)發(fā)”。

說(shuō)是“補(bǔ)發(fā)”，其實(shí)是因?yàn)橹匦潞怂沭B(yǎng)老金后出現(xiàn)了差額。寧夏的事業(yè)單位和企業(yè)員工退休時(shí)社保局會(huì)根據(jù)每個(gè)人的情況核定月基本養(yǎng)老金，包括個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、基礎(chǔ)養(yǎng)老金以及過(guò)渡性養(yǎng)老金你，后兩者的計(jì)算中會(huì)使用一個(gè)叫做“計(jì)發(fā)基數(shù)”的參數(shù)。

“計(jì)發(fā)基數(shù)”每年都會(huì)更新但并不是年初公布，有的地區(qū)要等到當(dāng)年的11月才會(huì)公布，這就導(dǎo)致當(dāng)年1月至10月退休的人員沒(méi)法使用當(dāng)年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”核算養(yǎng)老金，社保局會(huì)暫時(shí)用去年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”計(jì)算，等到當(dāng)年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”公布后重新核定。

養(yǎng)老金“計(jì)發(fā)基數(shù)”與平均工資有關(guān)，基本上每一年都會(huì)增加，所以重新核定的養(yǎng)老金（按照當(dāng)年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”計(jì)算）必然高于之前核算（按照去年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”計(jì)算）的結(jié)果，差額部分需要調(diào)整并補(bǔ)發(fā)。

前文說(shuō)過(guò)養(yǎng)老金分為三個(gè)部分，分別是個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金，三部分中只有后兩部分的計(jì)算中需要使用“計(jì)發(fā)基數(shù)”、需要重新核定；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)算公式中不存在“計(jì)發(fā)基數(shù)”，故用不著重新核定。

下面為以月領(lǐng)3000元以及6000元的養(yǎng)老金的退休人員為例計(jì)算重新核定后每月能夠增加多少養(yǎng)老金以及補(bǔ)發(fā)總額。

2023年寧夏的養(yǎng)老金“計(jì)發(fā)基數(shù)”還未公布但我們可以通過(guò)前兩年的數(shù)據(jù)大致推測(cè)出來(lái)。2022年“計(jì)發(fā)基數(shù)”為7648元，2021年為7215元，增長(zhǎng)比例為6%，按照該比例可以求得2023年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”為7648*（1+6%）=8107元。

寧夏的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式：（1+全程平均繳費(fèi)指數(shù)）/2*養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)*累計(jì)繳費(fèi)年限*1%

寧夏的過(guò)渡性養(yǎng)老金計(jì)算公式：視同繳費(fèi)指數(shù)*養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)*視同繳費(fèi)年限*1.3%

假設(shè)張三于2023年2月退休，首次核定的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為500元、基礎(chǔ)養(yǎng)老金為1900元、過(guò)渡性養(yǎng)老金為600元，每月一共領(lǐng)取3000元養(yǎng)老金。

重新核定后將基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金中的2022年“計(jì)發(fā)基數(shù)”替換成今年的就可以了，計(jì)算過(guò)程如下。

重新核定后的基礎(chǔ)養(yǎng)老金：1900/7648*8107=2014元。

重新核定后的過(guò)渡性養(yǎng)老金：600/7648*8107=636元。

加上維持不變的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金（500元），重新核定后張三每月領(lǐng)取的養(yǎng)老金為3150元，相比于之前的3000元多了150元。如果寧夏在今年9月公布今年的計(jì)發(fā)基數(shù)，那么可以獲得2至9月共計(jì)8個(gè)月的補(bǔ)發(fā)，一共為1200元。

另外一位寧夏退休人員李四同樣于2023年2月退休，首次核定后的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為900元，基礎(chǔ)養(yǎng)老金為4100元，過(guò)渡性養(yǎng)老金為1000元，每月一共領(lǐng)取6000元養(yǎng)老金。

新的“計(jì)發(fā)基數(shù)”公布后重新核定基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金：4100/7648*8107=4346元。

過(guò)渡性養(yǎng)老金：1000/7648*8107=1060元。

李四的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為900元，加在一起后可得李四每月將領(lǐng)取6306元養(yǎng)老金，重新核定后多了306元，補(bǔ)發(fā)8個(gè)月的話一次性可以獲得2448元。

通過(guò)以上介紹大家應(yīng)該看出了兩點(diǎn)。

第一，本次補(bǔ)發(fā)并非真正意義上的增加，而是為部分2023年的退休人員因核算養(yǎng)老金時(shí)的參數(shù)未能及時(shí)更新后所打的補(bǔ)丁，或者說(shuō)是將少算的部分物歸原主。

第二，只有在今年的“計(jì)發(fā)基數(shù)”公布前就退休的人才需要重新核定，公布后社保局直接按照新基數(shù)核算，不存在重新核定的基礎(chǔ)。

比如，假設(shè)2023年9月10日寧夏公布2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，趙六的退休日期為11月6日，社保局使用9月10日公布的新基數(shù)為其核定基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金，趙六的養(yǎng)老金不存在少算的問(wèn)題。

三、2023年寧夏退休金重新核算的具體計(jì)算方法如下：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（上年度在崗職工月平均工資+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）&pide;2×繳費(fèi)年限×1%。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額&pide;個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)。

過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%。

過(guò)渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY為基數(shù)，按以下比例計(jì)發(fā)：2006年至2014年退休的，按20%計(jì)發(fā)；2015年至2019年退休的，按50%計(jì)發(fā)；2020年及以后退休的，按90%計(jì)發(fā)。

需要注意的是，以上公式僅供參考，不同地區(qū)和法規(guī)會(huì)有所不同，具體計(jì)算方法還需根據(jù)當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)法規(guī)而定。

四、影響寧夏養(yǎng)老金重新計(jì)算補(bǔ)發(fā)的條件有哪些？

1.必須是退休人員，不包括城鄉(xiāng)居民。

養(yǎng)老金的重新計(jì)算涉及到基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金。其中關(guān)鍵因素之一是上一年度崗位職工的月平均工資，這一因素與社會(huì)統(tǒng)籌賬戶有著密切的關(guān)系。由于城鄉(xiāng)居民缺乏社會(huì)統(tǒng)籌賬戶，因此他們的養(yǎng)老金與計(jì)發(fā)基數(shù)無(wú)關(guān)，不參與養(yǎng)老金的重新計(jì)算補(bǔ)發(fā)。

2.必須是在2023年1月后退休的人員，不包括此前的退休人員。

只有在2023年1月之后退休的人員，才會(huì)使用2023年的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，此前的退休人員只會(huì)享受今年的養(yǎng)老金調(diào)整和補(bǔ)發(fā)。

3.必須正常領(lǐng)取待遇

對(duì)于今年的退休人員來(lái)說(shuō)，必須按時(shí)按月領(lǐng)取待遇。對(duì)于因服刑、重復(fù)領(lǐng)取、死亡等違規(guī)情況而未正常領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，不符合養(yǎng)老金的重新計(jì)算補(bǔ)發(fā)條件。