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新版退休年齡查詢表來了!2021年新退休年齡表格一覽

發(fā)布時(shí)間:2025-08-17 | 來源:互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

新版退休年齡查詢表來了!2021新退休年齡表格一覽,下文就隨小編來簡(jiǎn)單的了解一下吧。

女性職工退休對(duì)照表
出生年份2018年年齡(歲)延遲退休(年)實(shí)際退休年齡(歲)退休年份
1963551562019
1964541562020
1965531562021
1966522572023
1967512572024
1968502572025
1969493582027
1970483582028
1971473582029
1972464592031
1973454592032
1974444592033
1975435602035
1976425602036
1977415602037
1978406612039
1979396612040
1980386612041
1981377622043
1982367622044
1983357622045
1984348632047
1985338632048
1986328632049
1987319642051
1988309642052
1989299642053
19902810652055
19912710652056
以此類推

男性職工退休對(duì)照表(僅供參考)

出生年份2018年年齡(歲)延遲退休(年)實(shí)際退休年齡(歲)退休年份
1958601612019
1959591612020
1960581612021
1961571612022
1962561612023
1963551612024
1964542622026
1965532622027
1966522622028
1967512622029
1968502622030
1969492622031
1970483632033
1971473632034
1972463632035
1973453632036
1974443632037
1975433632038
1976424642040
1977414642041
1978404642042
1979394642043
1980384642044
1981374642045
1982365652047
1983355652048
1984345652049
1985335652050
1986325652051
1987315652052
1988305652053
1989295652054
1990285652055
1991275652056
以此類推

對(duì)于男性職工而言,70年的將于2030年退休,71年的將于2031年退休、72年的將于2032年退休、73年的將于2033年退休、74年的將于2034年退休、75年的將于2035年退休……以此類推。

對(duì)于女性干部而言,70年的將于2025年退休,71年的將于2026年退休、72年的將于2027年退休、73年的將于2028年退休、74年的將于2029年退休、75年的將于2030年退休……以此類推。謹(jǐn)記自己的退休時(shí)間,做好養(yǎng)老保險(xiǎn)的購(gòu)買計(jì)劃。

延遲退休年齡2022年開始執(zhí)行是真的嗎?

延遲退休2021年會(huì)不會(huì)執(zhí)行還并不知道,因?yàn)橹醒胫皇墙ㄗh在十四五規(guī)劃期間會(huì)實(shí)施延遲退休,具體還需要等中央的通知。一般會(huì)現(xiàn)在幾個(gè)地區(qū)試點(diǎn),試點(diǎn)之后然后再全國(guó)實(shí)施,這期間也需要等很多年,因此小編覺得2021年開始執(zhí)行延遲退休年齡還是不一定的。

二、延遲退休年齡2022年開始執(zhí)行是真的嗎?

延遲退休2021年會(huì)不會(huì)執(zhí)行還并不知道,因?yàn)橹醒胫皇墙ㄗh在十四五規(guī)劃期間會(huì)實(shí)施延遲退休,具體還需要等中央的通知。一般會(huì)現(xiàn)在幾個(gè)地區(qū)試點(diǎn),試點(diǎn)之后然后再全國(guó)實(shí)施,這期間也需要等很多年,因此小編覺得2021年開始執(zhí)行延遲退休年齡還是不一定的。

為什么要執(zhí)行延遲退休年齡?

1.原因一:養(yǎng)老金不足

現(xiàn)在面臨很嚴(yán)峻的養(yǎng)老金缺口問題,雖然眼下我們養(yǎng)老金總額總體穩(wěn)定,但是部分地區(qū)還是已經(jīng)出現(xiàn)缺口,為了保證大家養(yǎng)老金按時(shí)發(fā)放,延遲退休是必然的選擇。

2.原因一:養(yǎng)老金不足

現(xiàn)在面臨很嚴(yán)峻的養(yǎng)老金缺口問題,雖然眼下我們養(yǎng)老金總額總體穩(wěn)定,但是部分地區(qū)還是已經(jīng)出現(xiàn)缺口,為了保證大家養(yǎng)老金按時(shí)發(fā)放,延遲退休是必然的選擇。

3.原因二:老齡人口多

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的數(shù)據(jù)顯示,截至2019年底,全國(guó)60歲及以上人口為25388萬人,占總?cè)丝?8.1%。其中65周歲及以上人口17603萬人,占總?cè)丝诘?2.6%。這兩個(gè)數(shù)字可想而知的是我國(guó)老齡化的有多嚴(yán)重。

延遲退休主要是因?yàn)槲覈?guó)已進(jìn)入老齡化時(shí)代,經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化等各個(gè)方面不同程度地受到老齡化影響,生產(chǎn)力、生產(chǎn)方式、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和社會(huì)生活等,都因此而發(fā)生變化,有必要進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

影響這些人群

1。到2022年,小于等于50歲女性工人(1972年及以后出生的女性)

2。到2022年,小于等于55歲女性干部和男性工人,主要是從事繁重體力勞動(dòng)的工人(1967年及以后出生的人)

3。到2022年,小于等于60歲男性干部(1962年及以后出生的男性)

延遲退休會(huì)影響哪些人群?

延遲退休方案影響較大的是70后和80后,根據(jù)人社部方案將實(shí)行“漸進(jìn)式”延遲退休:每年延長(zhǎng)幾個(gè)月,直到經(jīng)過相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)間達(dá)到新擬定的法定退休年齡。因此,對(duì)90后來說,到退休時(shí)估計(jì)已經(jīng)完全趕上了新規(guī)。

具體到每個(gè)人會(huì)工作到何時(shí)退休?比如說,如果從2022年起實(shí)施延遲退休,每年延遲6個(gè)月,按照現(xiàn)行的退休框架(女工人50歲、女干部和男工人55歲、男干部60歲),那么2022年退休年齡將分別是50.5歲、55.5歲和60.5歲。原本在這一年退休的人就要多干半年。以此類推,直到達(dá)到新的退休年齡為止。

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