2024長江日報社招聘工作人員10人公告

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉載和整理

　　長江日報社2024年專項招聘公告

　　長江日報社負責主辦**武漢市委機關報，為公益二類事業(yè)單位。因事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和我市事業(yè)單位公開招聘相關規(guī)定，長江日報社擬面向社會公開招聘4名管理崗位、6名專業(yè)技術崗位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位

　　（一）黨政新聞部主任（管理五級崗位）1名；

　　（二）經(jīng)濟新聞部主任（管理五級崗位）1名；

　?。ㄈ┰u論理論部副主任（管理六級崗位）1名；

　?。ㄋ模┛偩幨腋敝魅危ü芾砹墠徫唬?名；

　?。ㄎ澹╅L江日報社采編人員（專業(yè)技術七級崗位）3名；

　?。╅L江日報社采編人員（專業(yè)技術十級崗位）3名。

　　三、招聘條件

　?。ㄒ唬┵Y格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.**黨員；

　　3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國***領導和社會主義制度；

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　5.遵紀守法，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結合作，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；

　　6.應聘管理五級崗位、管理六級崗位、專業(yè)技術七級崗位人員年齡均應在18周歲以上、50周歲以下（1973年1月以后出生）；應聘專業(yè)技術十級崗位人員年齡應在18周歲以上、40周歲以下（1983年1月以后出生）；

　　7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

　　8.具備應聘崗位所要求的學歷、學位、專業(yè)、職務職稱、相關從業(yè)經(jīng)歷和工作能力等。

　　具體資格條件詳見職位表（附件1）。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脩?/p>

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

　　2.曾被開除中國***黨籍、公職或者因***違法被解除聘任（用）合同、勞動合同的；

　　3.涉嫌***違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的；

　　4.受處理處分期間或者未滿影響期限的；

　　5.有《事業(yè)單位人事管理條例》任職回避情形的；

　　6.本人或配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的，不得應聘管理崗位；

　　7.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得擔任事業(yè)單位公職人員情形的；

　　8.原工作（聘用）單位不同意應聘的。

　　四、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫竺嚓P事項

　　1.報名時間

　　2024年2月22日上午9:00--2月28日中午12:00。

　　2.報名方式

　　采取網(wǎng)上報名方式進行，應聘人員登錄武漢市人事考試院官網(wǎng)（www.whptc.org）報名（含上傳照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核）。

　　每位應聘人員限報一個崗位，多選或重復報名視為無效報名。提交信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假者取消報名資格。

　　3.報名材料

　　應聘人員完成網(wǎng)上報名后，同步將報名材料（具體材料清單見附件3）掃描件（PDF格式)，以“崗位-姓名-畢業(yè)院校-學歷”命名打包發(fā)送至指定郵箱（CJRBRSB@163.COM），報名材料發(fā)送截止時間為2024年2月28日中午12:00（以郵件接收時間為準）。

　　招聘崗位所需的學歷、專業(yè)、資格條件等相關問題，請電話咨詢長江日報社。

　?。ǘ┵Y格審查

　　1.由長江日報社根據(jù)應聘人員提交的應聘信息和材料，對照報名資格條件和崗位要求，從政治素質(zhì)、崗位匹配和業(yè)績評價等方面，對應聘人員進行資格審查。資格審查時間：2024年2月29日上午9:00-3月5日下午17:00。

　　2.應聘人員應及時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結果，通過資格審查人員應于2024年3月6日中午12:00-3月8日下午17:00進行網(wǎng)上報名確認，打印報名表，用于后期資格復審。報名確認不需繳費。

　　3.網(wǎng)上打印準考證：通過資格審查人員登錄武漢市人事考試院官網(wǎng)（www.whptc.org）下載并打印準考證（A4紙張黑白打印即可），準考證打印時間另行通知。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合崗位應聘資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消應聘人員的應聘或聘任資格。

　　（三）綜合測評

　　對資格審查通過人員進行綜合測評。應聘管理崗位人員綜合測評分為筆試、履歷分析、面試三個環(huán)節(jié)，綜合測評成績按照筆試30%、履歷分析20%、面試50%的權重計算，總成績?yōu)?00分。應聘專業(yè)技術崗位人員綜合測評分為筆試、面試兩個環(huán)節(jié)，綜合測評成績按照筆試40%、面試60%的權重計算，總成績?yōu)?00分。筆試不設開考比例。

　　應聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準考證。

　　1.筆試

　　筆試為閉卷考試，筆試科目為《綜合知識測試》，滿分為100分。筆試時間、地點，以準考證上通知為準。筆試實行合格分數(shù)線控制，合格分數(shù)線與筆試成績同步公布。筆試成績達到合格分數(shù)線才能進入下一環(huán)節(jié)。

　　2.履歷分析（僅限管理崗位）

　　根據(jù)應聘管理崗位人員的筆試成績，按1：5的比例確定進入資格復審階段的人員，成績相同的，一并列入資格復審人員名單；不足1：5比例人數(shù)的，達到筆試合格分數(shù)線的人員全部進入資格復審階段。

　　應聘人員須提交單位同意應聘證明，并攜帶崗位要求材料的原件及復印件參加資格復審，經(jīng)資格復審合格后，才能進入履歷分析階段。資格復審時間、地點在武漢市人事考試院官網(wǎng)（www.whptc.org）發(fā)布。應聘人員未按照指定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不能進入履歷分析階段。對出現(xiàn)人選缺額的，按該崗位筆試成績依次遞補，資格復審工作全部完成后，不再進行遞補。

　　3.面試

　　（1）應聘管理崗位的人員，履歷分析階段人選全部進入面試。

　?。?）應聘專業(yè)技術崗位的人員，根據(jù)筆試成績，按1：5的比例確定進入面試人員，成績相同的，一并列入面試人員名單；不足1：5比例人數(shù)的，達到筆試合格分數(shù)線的人員全部進入面試。

　　（3）面試采取結構化面試方式進行，主要測試應聘人員的思想政治素質(zhì)和綜合分析、組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力及崗位匹配度等。

　?。?）對參加面試不足1：5比例人數(shù)的崗位劃定綜合成績合格分數(shù)線，并在面試公告中公布，達到綜合成績合格分數(shù)線參與排名，方可進入下一環(huán)節(jié)。

　?。ㄋ模w檢、考察

　　綜合筆試、履歷分析（僅限管理崗位）、面試等情況，按照應聘同一崗位人員綜合測評成績從高分到低分的順序,按1：1比例等額確定參加體檢和考察的人員。出現(xiàn)應聘人員綜合測評成績并列的，則筆試成績高者進入體檢和考察程序。

　　體檢工作由長江日報社負責組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，具體時間地點和相關要求由招聘單位另行通知。體檢結果不合格的，不予聘用。若考生對體檢結果有疑議，可按規(guī)定申請復查一次，復查結果仍不合格的，不予聘用。因特殊情況無法做出明確體檢結論的，經(jīng)市人社局同意，由長江日報社負責組織對體檢對象重新進行體檢，體檢結論以重新體檢的結果為準。

　　考察工作采取實地考察形式，嚴格審核擬聘用人員人事檔案，查詢社會信用記錄和無犯罪記錄等情況，同時采取個別談話、征求意見和民主測評、集中面談等方式，重點了解考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、遵紀守法、廉潔自律以及是否符合應聘崗位報考資格條件等方面的情況?？疾旖M明確合格或不合格意見，考察結果不合格的，不予聘用。

　　因體檢、考察不合格或考生放棄出現(xiàn)空缺時，長江日報社提出遞補意見，并完成備案后，按應聘同一崗位綜合測評成績從高分到低分依次遞補。

　　擬聘用人員一經(jīng)公示，不再進行遞補。

　?。ㄎ澹┕?/p>

　　根據(jù)綜合測評成績、體檢、考察等有關情況，研究確定擬聘用人員，在長江日報社所屬網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，無異議或所反映問題經(jīng)查實不影響聘任的，按有關規(guī)定審批確定聘用人員。

　　五、聘用管理

　　擬聘用人員經(jīng)公示無異議后，按照事業(yè)單位人事管理有關要求，簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理聘用手續(xù)。30天內(nèi)未能及時與原單位解除勞動（聘用）合同的，取消聘用資格，不予辦理聘用認定登記手續(xù)。試用期滿且考核合格者，按照崗位設置的要求，聘用至相應崗位。試用期內(nèi)存在影響聘用的不當表現(xiàn)和行為，或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。

　　六、其他事項

　　（一）本次招聘以武漢市人事考試院官網(wǎng)（www.whptc.org）發(fā)布為準?？荚嚥恢付ㄝo導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

　?。ǘ刚唔氄\實守信，凡在應聘過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。

　?。ㄈ┱衅刚咦稍冸娫挘?27-85693275/027-85695902。

　?。ㄋ模┍竟嫠较嚓P文件與公告具備同等效力，請應聘人員仔細閱讀，按照公告及附件要求報名和參加考試。

武漢市人力資源和社會保障局

2024年2月19日

附件列表：

1.附件1：長江日報社2024年專項招聘職位表.DOCX

2.附件2：長江日報社2024年專項招聘報名表.DOCX

3.附件3：網(wǎng)上報名提交資料清單.DOCX