2023年北京最低工資多少錢一個(gè)月(調(diào)整后最低標(biāo)準(zhǔn))
發(fā)布時(shí)間:2025-08-17 | 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
新消息!北京最低工資標(biāo)準(zhǔn),是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。那么2023年北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少?北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括五險(xiǎn)一金嗎?接下來(lái)隨著社保網(wǎng)小編來(lái)了解一下詳情吧。
北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)2023是多少錢一個(gè)月?北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)2023具體如下:
2023年9月1日起最低工資標(biāo)準(zhǔn):
北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)不低于13.33元、每月不低于2320元,調(diào)整到每小時(shí)不低于13.91元、每月不低于2420元。
2023年9月1日起最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn):
綜合考慮本市降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率和調(diào)整社保繳費(fèi)基數(shù)等因素,非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)確定為26.4元/小時(shí),非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)確定為62元/小時(shí)。
北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括五險(xiǎn)一金嗎?
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含五險(xiǎn)一金具體以各地區(qū)法規(guī)為標(biāo)準(zhǔn)。具體來(lái)看:最低工資標(biāo)準(zhǔn)中不包括五險(xiǎn)一金的城市包括北京、上海、安徽;最低工資不包括住房公積金的城市包括江蘇;最低工資包括個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):江西、湖南、寧夏;最低工資包括個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金:四川、山東、浙江、河北、北京、貴州、云南、新疆。天津月最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金個(gè)人繳費(fèi)部分。其他城市未確定法規(guī)。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)與勞動(dòng)者的基本權(quán)益息息相關(guān),目前來(lái)看,最低工資標(biāo)準(zhǔn)影響勞動(dòng)者的以下待遇:
【1】加班費(fèi):部分企業(yè)的加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)是以最低工資為標(biāo)準(zhǔn)的,當(dāng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),勞動(dòng)者的加班費(fèi)也會(huì)有所上調(diào)。
【2】失業(yè)保險(xiǎn)金:失業(yè)保險(xiǎn)金是以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活標(biāo)準(zhǔn)的水平發(fā)放的,當(dāng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)時(shí),勞動(dòng)者在符合失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件的前提下,能夠領(lǐng)取到的失業(yè)保險(xiǎn)金會(huì)增加。
【3】到手工資:對(duì)于部分以最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為基本工資的人群而言,當(dāng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),到手工資就會(huì)上漲。
【4】病假工資上漲:職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在法規(guī)的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)法規(guī)支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。如果最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),那么按最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)的病假工資也會(huì)相應(yīng)增加。需要注意的是,80%這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)各地有差異,以當(dāng)?shù)貫闇?zhǔn)。
北京2023年最低工資標(biāo)準(zhǔn)是扣除保險(xiǎn)前還是后?
扣除保險(xiǎn)前。根據(jù)相關(guān)法規(guī),勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中,最低工資標(biāo)準(zhǔn)每一到三年調(diào)整一次。舉個(gè)例子,截止到2023年1月1日,上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2590元。