2023河南省養(yǎng)老金上調方案細則和養(yǎng)老金調整最新消息（全文）

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯網轉載和整理

河南省人社廳2023年養(yǎng)老金上調最新方案公布。河南2023年養(yǎng)老金調整方案，一升兩降，高齡傾斜門檻提至70歲接下來隨社保網小編一起了解2023年河南省養(yǎng)老金上調方案的詳情。

河南省關于2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金的方案

根據有關法規(guī)精神，經省有關部門同意，報有關部門批準，現就我省2023年調整企業(yè)和事業(yè)單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養(yǎng)老金水平有關事宜方案如下：

一、調整范圍

從2023年1月1日起，為2022年12月31日前已按法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員增加基本養(yǎng)老金(含退職人員，不含1949年10月前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號法規(guī)的退休工人，下同)。

二、調整方案

(一)定額調整

調整范圍內的退休人員每人每月增加35元。

(二)掛鉤調整

調整范圍內的退休人員，先按本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡)每滿1年每月增加1.2元(繳費年限不滿1年的按1年計算、繳費年限不滿15年的按15年計算);在上述基礎上，每月再按本人2022年12月份基本養(yǎng)老金(統(tǒng)籌項目內部分，企業(yè)退休人員不含取暖費、事業(yè)單位退休人員不含職業(yè)年金)的1.1%計算增加。

(三)適當傾斜

在普遍調整基礎上，再適當提高下列人員的基本養(yǎng)老金。

1.截至2022年12月31日年滿70周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標準每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿70周歲不滿75周歲25元;年滿75周歲不滿80周歲30元;年滿80周歲不滿85周歲40元;年滿85周歲不滿90周歲50元;年滿90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批準退休時確定的出生時間為準。

2.企業(yè)退休軍轉干部基本養(yǎng)老金在按以上法規(guī)調整后達不到所在省轄市、濟源示范區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，補足到所在省轄市、濟源示范區(qū)企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平。

2023年最新河南省養(yǎng)老金計算公式來了!

根據最新的養(yǎng)老金計算方法，職工退休時的養(yǎng)老金有兩部分組成：養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。

而基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)&pide;2×繳費年限×1%

其中，本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

(本人平均繳費指數，在上面的繳費中我們了解到，最高為300%，最低為60%，那么指數在0.6-3之間)

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額&pide;計發(fā)月數

其中，根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定，≈(人口平均壽命-退休年齡)×12(一年12月)。