各省養(yǎng)老金上調(diào)方案(最新)2023年出爐-5000元基礎(chǔ)養(yǎng)老金的能漲多少-

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

2023年各省養(yǎng)老金上調(diào)方案(最新)出爐?5000元基礎(chǔ)養(yǎng)老金的能漲多少?下面隨社保網(wǎng)小編一起了解2023年各省養(yǎng)老金上調(diào)方案詳情吧。

退休人員注意了，養(yǎng)老金調(diào)整定為3.8%，但有的人養(yǎng)老金能漲1000多元，有的人只能漲幾十元，一定要明白這幾點(diǎn)，避免不必要的誤會和麻煩。

今年養(yǎng)老金上調(diào)幅度已經(jīng)確認(rèn)為3.8%，但截止到今天，全國各個(gè)地區(qū)的養(yǎng)老金詳細(xì)調(diào)整方案并未出爐，但只要明白這幾點(diǎn)，也能大致知道自己此次養(yǎng)老金能漲多少。

養(yǎng)老金能漲多少與這幾點(diǎn)有關(guān)

據(jù)社保網(wǎng)小編了解，對于退休人員來說，養(yǎng)老金已經(jīng)是固定的，只能寄希望于每年養(yǎng)老金的上調(diào)，雖然各個(gè)地區(qū)的養(yǎng)老金詳細(xì)調(diào)整方案并未出爐，但對于退休人員來說，提前知道自己養(yǎng)老金漲多少也是很迫切的。

從這幾年養(yǎng)老金的調(diào)整方案來看，雖然今年養(yǎng)老金漲幅比去年下降了0.2%，但相對來說這已經(jīng)是養(yǎng)老金連續(xù)第19次增長，但為什么每一次增長，有的人養(yǎng)老金漲得多，有的人養(yǎng)老金漲得少?

養(yǎng)老金的增長遵從定額調(diào)整，掛鉤調(diào)整以及傾斜調(diào)整相結(jié)合的方案

可能有些人就會好奇，明明養(yǎng)老金的漲幅定為3.8%，那么在自己現(xiàn)在養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上乘，以3.8%不就知道自己養(yǎng)老金到底能漲多少嗎?

事實(shí)并非如此!

養(yǎng)老金漲幅定為3.8%，是針對所有在2022年12月31日之前辦理退休手續(xù)，并且已經(jīng)領(lǐng)取退休金的企業(yè)事業(yè)單位退休人員。

也就是說在今年辦理退休的退休人員以及非企業(yè)事業(yè)編制單位退休人員，無法享受此次養(yǎng)老金的調(diào)整。

還有就是養(yǎng)老金上漲3.8%是針對所有滿足條件的退休人員的一個(gè)平均數(shù)，這也就意味著有些人的養(yǎng)老金漲幅超過3.8%，而有些人的養(yǎng)老金漲幅可能不足3.8%。

而至于為什么造成這樣的原因，那我們就要來著重介紹一下，為何養(yǎng)老金要遵從定額調(diào)整掛鉤調(diào)整以及傾斜調(diào)整。

定額調(diào)整是為了體現(xiàn)公平公正的原則，只要在同一退休地區(qū)退休人員的定額調(diào)整金額就保持一致。

無論退休人員的年齡性別，也無論退休人員之前的工作單位社保繳費(fèi)情況，所有人的定額調(diào)整金額保持一致。但是對于在不同地區(qū)的退休人員而言，他們的定額調(diào)整金額是不一樣的。

這主要是因?yàn)椴煌貐^(qū)的社會平均工資以及不同地區(qū)的物價(jià)水平，生活消費(fèi)等等都不同，而養(yǎng)老金的調(diào)整是為了使退休人員的生活更好，因此各各地區(qū)的定額調(diào)整是不一致的。

掛鉤調(diào)整主要是體現(xiàn)多繳多得，長繳多得的激勵機(jī)制。主要是與養(yǎng)老金的水平掛鉤，以及與繳費(fèi)年限掛鉤這兩種調(diào)整。

與養(yǎng)老金水平掛鉤，是指在退休之前，參保人員繳費(fèi)的檔次越高，那么享受養(yǎng)老金調(diào)整的幅度也就越大。

與繳費(fèi)年限掛鉤，是指繳納的時(shí)間越長，那么退休后所享受養(yǎng)老金漲幅也就越高，上漲的養(yǎng)老金也越多。

傾斜調(diào)整是指對高齡退休人員，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，退休人員，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等進(jìn)行額外的一些傾斜調(diào)整。

對于絕大多數(shù)退休老人來說，大多也只能享受高齡傾斜調(diào)整，而高齡傾斜調(diào)整是具有一定門檻的，只有年齡到達(dá)當(dāng)?shù)馗啐g傾斜調(diào)整的法規(guī)年齡后才能享受。

由此我們可以知道養(yǎng)老金漲幅到底是多少，與各個(gè)地區(qū)公布的養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則有關(guān)。

除此之外，掛鉤調(diào)整傾斜調(diào)整，又分別表示養(yǎng)老金漲的多少，與個(gè)人的社保繳費(fèi)情況以及自身的具體情況有關(guān)。

5000元基礎(chǔ)養(yǎng)老金的能漲多少，最多能漲多少?

每月能領(lǐng)取5000元基礎(chǔ)養(yǎng)老金的，算得上是一個(gè)相對較高的水平。雖然在**上海北京等地的退休人員，平均水平就達(dá)到了5000元左右，但對于全國退休人員來講，5000元退休金算是一個(gè)較高的水平。

如果一個(gè)人的退休工資能達(dá)到5000元，那么他的社保繳費(fèi)年限相對來說也比較長，繳費(fèi)基數(shù)也還可以。

不過假設(shè)該退休人員的社保繳費(fèi)年限為35年，而參考近幾年各地區(qū)養(yǎng)老金調(diào)整方案，與繳費(fèi)年限掛鉤，調(diào)整定為每繳費(fèi)一年增加1.2元，與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整為1.5%，定額調(diào)整定為50元。

那么簡單的估算，該退休人員此次養(yǎng)老金增長的金額為50+5000×1.5%+35×1.2=152元

這個(gè)漲幅相對來說算是比較不錯的，有網(wǎng)友表示自己工齡20年，退休后每月只能領(lǐng)取1500元左右的退休金，如果同樣按照這個(gè)計(jì)算的話，那么該網(wǎng)友此次養(yǎng)老金能夠上漲金額為50+1500×1.5%+20×1.2=96.5元。

而如果該退休人員滿足高齡傾斜，就拿去年的山東高齡青協(xié)來看，如果該退休人員剛好達(dá)到80歲，那么高齡傾斜的額外調(diào)整就高達(dá)360元。

那么這么來看的話，該退休人員此次養(yǎng)老金調(diào)整金額為152+360=512元。

那這是不是每月領(lǐng)取5000元退休金的退休人員養(yǎng)老金最高增長的金額?

歷年來各個(gè)地區(qū)養(yǎng)老金調(diào)整方案上來看，應(yīng)該大致就是這個(gè)樣子，因?yàn)閷τ谄髽I(yè)軍轉(zhuǎn)干部退休人員來講全國各個(gè)地區(qū)的退休平均工資最高也不過就是5000多元左右。

總體上來看，各個(gè)地區(qū)養(yǎng)老金調(diào)整的方案確實(shí)能給退休人員帶來更好的養(yǎng)老保險(xiǎn)和福利待遇，但是上漲的金額并不會很多。對于絕大多數(shù)普通退休人員來講，上漲的養(yǎng)老金超過100元就已經(jīng)很不錯了。