2023年南京養(yǎng)老金將重算補發(fā)! 養(yǎng)老金補發(fā)新規(guī)下,哪些人不能參與？(附南京養(yǎng)老金重算補發(fā)公式）

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

根據(jù)有關(guān)法規(guī)，養(yǎng)老金核算補發(fā)是指在新的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)公布后，對已經(jīng)退休的人員按照新的計發(fā)基數(shù)重新計算其基礎(chǔ)養(yǎng)老金，并將差額補發(fā)給他們的一種方案。那么南京2023年養(yǎng)老金重算補發(fā)哪些人不可以領(lǐng)??？南京2023年養(yǎng)老金重算補發(fā)怎么計算？隨社保網(wǎng)小編來一起來探究吧。

一、2023年南京養(yǎng)老金哪些人不能參加養(yǎng)老金核算補發(fā)？

雖然養(yǎng)老金核算補發(fā)是一項惠及廣大退休人員的福利，但并不是所有的退休人員都能享受這一福利。根據(jù)法規(guī)，不能參加養(yǎng)老金核算補發(fā)的人員主要有以下五類：

1.2021年1月1日以后退休的人員

這類人員在退休時就是按照當(dāng)年的計發(fā)基數(shù)來計算其基礎(chǔ)養(yǎng)老金的，不存在差額問題，因此無需重新核算和補發(fā)。

2.延遲的退休人員

這類人員在達到法定退休年齡后，由于繳費年限不足15年，無法領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，只能繼續(xù)繳費并延遲的退休人員，直到繳費年限滿15年才能領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

因此，他們在延遲的退休期間沒有領(lǐng)取過基本養(yǎng)老金，也就沒有差額問題，因此無需重新核算和補發(fā)。

3.重新核算補發(fā)后才退休的人員

這類人員在新的計發(fā)基數(shù)公布后才辦理退休手續(xù)，他們在領(lǐng)取養(yǎng)老金時就是按照最新的計發(fā)基數(shù)來計算其基礎(chǔ)養(yǎng)老金的，不存在差額問題，因此無需重新核算和補發(fā)。

4.辦理退休前去世的人員

這類人員在未辦理退休手續(xù)前就已經(jīng)去世，他們沒有資格領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，只能由其家屬申請退保，并一次性領(lǐng)取個人賬戶余額、喪葬補助金和撫恤金。因此，他們沒有領(lǐng)取過基本養(yǎng)老金，也就沒有差額問題，因此無需重新核算和補發(fā)。

5.城鄉(xiāng)居民社保參保人員

這類人員參加的是城鄉(xiāng)居民社保的，而不是職工基本養(yǎng)老保險制。他們的養(yǎng)老金只有個人賬戶部分，沒有基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分。因此，他們不受計發(fā)基數(shù)的影響，也就沒有差額問題，因此無需重新核算和補發(fā)。

二、南京2023年養(yǎng)老金重算補發(fā)公式

我們退休人員如果掌握了養(yǎng)老金重算補發(fā)公式，就能很容易計算出養(yǎng)老金重算補發(fā)差額，有沒有養(yǎng)老金重算補發(fā)公式呢?答案是肯定的。

根據(jù)社保養(yǎng)老金知識，我們得出以下補發(fā)公式：①基礎(chǔ)養(yǎng)老金重算補差=養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)漲幅×(1+本人平均繳費工資指數(shù))&pide;2×繳費年限×1%×補發(fā)月數(shù);②過渡性養(yǎng)老金重算補差=養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)漲幅×本人視同繳費指數(shù)×視同繳費年限×過渡系數(shù)×補發(fā)月數(shù)。

由此可以得出，養(yǎng)老金重算補發(fā)差額與養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)漲幅、繳費年限、視同繳費年限、平均繳費工資指數(shù)、本人視同繳費指數(shù)、補發(fā)月數(shù)有關(guān)。很顯然繳費年限長的人、養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)漲幅高的地區(qū)、繳費指數(shù)高的人，養(yǎng)老金重算補發(fā)會更多。

三、2023年南京養(yǎng)老金重算能補發(fā)多少？舉例如下

假設(shè)退休人員劉某，工齡25.不含視同繳費年限，1月退休，平均繳費指數(shù)0.72.2022年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)7000元，而10月份公布2023年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)8000元，補發(fā)月數(shù)10個月。

那么，基礎(chǔ)養(yǎng)老金重算補差=養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)漲幅×(1+本人平均繳費工資指數(shù))&pide;2×繳費年限×1%×補發(fā)月數(shù)=(8000-7000)×(1+0.72)&pide;2×25×1%×10=2150元。如果退休人員劉某，有視同繳費年限的話，那么還要對過渡性養(yǎng)老金進行重算補發(fā)，這樣補發(fā)的錢會更多。

四、可以獲得補發(fā)養(yǎng)老金的退休人員群體有哪些？

在養(yǎng)老金調(diào)整方案中，將主要關(guān)注以下幾個退休人員群體，為他們提供相應(yīng)的補發(fā)養(yǎng)老金：

1.退休人員基本養(yǎng)老金低于最低生活保標準的：針對生活特別困難的退休人員，養(yǎng)老金的調(diào)整將更加傾斜，以確保他們能夠過上相對體面的生活。

2.曾經(jīng)從事過艱苦辛勤工作的：那些為國、社會做出突出貢獻的退休人員，將獲得額外的關(guān)懷，以表彰他們的付出與奉獻。

3.特殊群體退休人員：比如退休兵人、煤礦工人等，由于工作環(huán)境較為惡劣，身體健康可能受到較大關(guān)系，因此也將得到更多的關(guān)注和支持。

4.長期生活在農(nóng)村的退休人員：農(nóng)村地區(qū)養(yǎng)老金相對較低，調(diào)整后將有助于改善農(nóng)村退休人員的生活狀況。