滁州退休養(yǎng)老金調(diào)整方案及計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)2023 滁州社保交滿15后退休可以拿多少

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

今年養(yǎng)老金的調(diào)整已確定!在2023年5月22號(hào)這一天，人社部公布關(guān)于養(yǎng)老金的調(diào)整幅度，今年養(yǎng)老金的調(diào)整比例按照2022年平均養(yǎng)老金的3.8%來執(zhí)行的，接下來一起了解一下安徽滁州2023養(yǎng)老金怎么調(diào)整的，2023滁州養(yǎng)老金調(diào)整方案及補(bǔ)發(fā)相關(guān)資訊。

一、滁州養(yǎng)老金調(diào)整何時(shí)發(fā)放？

根據(jù)人社部消息：結(jié)合2022年養(yǎng)老金調(diào)整實(shí)施和補(bǔ)***況來看，2023年養(yǎng)老金調(diào)整和補(bǔ)發(fā)時(shí)間預(yù)計(jì)將于2023年7月底前完成。

二、滁州2023年的養(yǎng)老金調(diào)整方案

滁州2023年養(yǎng)老金調(diào)整方案是參照2023年安徽省養(yǎng)老金具體方案執(zhí)行的，一般情況如下：

2022年12月31日前已按要求辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

調(diào)整方法

調(diào)整的基本養(yǎng)老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。

1.定額部分。每人每月增加35元。

2.掛鉤部分。一是與本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算年限，尾數(shù)不足1年的按1年計(jì)算)掛鉤。繳費(fèi)年限在15年以內(nèi)的(含15年)，每月增加32元;繳費(fèi)年限在15年以上的，自第16年起，每滿1年每月再增加2.1元。二是與本人養(yǎng)老金水平掛鉤。按本人2022年12月基本養(yǎng)老金的0.5%增加。兩項(xiàng)掛鉤調(diào)整部分分別見分進(jìn)元。

3.傾斜部分。截至2022年12月31日，年滿70-79周歲的退休人員每人每月增加10元，年滿80-89周歲的退休人員每人每月增加20元，年滿90周歲及以上的退休人員每人每月增加70元。其中，對(duì)2022年到達(dá)70周歲、75周歲、80周歲、85周歲的退休人員，按照上述方法傾斜調(diào)整后，累計(jì)享受高齡傾斜部分低于140元、180元、280元、390元的予以補(bǔ)齊。

資金來源

調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支，參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。各級(jí)對(duì)本地調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金新增支出安排資金給予一定補(bǔ)助。未參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，調(diào)整所需資金由原渠道解決。

三、滁州養(yǎng)老金調(diào)整能補(bǔ)發(fā)多少錢？滁州2023年養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)公式舉例

我們退休人員如果掌握了養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)公式，就能很容易計(jì)算出養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)差額，有沒有養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)公式呢?據(jù)社保網(wǎng)小編了解，養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)公式是肯定有的。

根據(jù)社保養(yǎng)老金知識(shí)，我們得出以下補(bǔ)發(fā)公式：①基礎(chǔ)養(yǎng)老金重算補(bǔ)差=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅×(1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))&pide;2×繳費(fèi)年限×1%×補(bǔ)發(fā)月數(shù);②過渡性養(yǎng)老金重算補(bǔ)差=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×過渡系數(shù)×補(bǔ)發(fā)月數(shù)。

由此可以得出，養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)差額與養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅、繳費(fèi)年限、視同繳費(fèi)年限、平均繳費(fèi)工資指數(shù)、本人視同繳費(fèi)指數(shù)、補(bǔ)發(fā)月數(shù)有關(guān)。很顯然繳費(fèi)年限長的人、養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅高的地區(qū)、繳費(fèi)指數(shù)高的人，養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)會(huì)更多。

舉例如下：

假設(shè)退休人員王某，工齡25.不含視同繳費(fèi)年限，1月退休，平均繳費(fèi)指數(shù)0.72.2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)7000元，而10月份公布2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)8000元，補(bǔ)發(fā)月數(shù)10個(gè)月。

那么，基礎(chǔ)養(yǎng)老金重算補(bǔ)差=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅×(1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù))&pide;2×繳費(fèi)年限×1%×補(bǔ)發(fā)月數(shù)=(8000-7000)×(1+0.72)&pide;2×25×1%×10=2150元。如果退休人員王某，有視同繳費(fèi)年限的話，那么還要對(duì)過渡性養(yǎng)老金進(jìn)行重算補(bǔ)發(fā)，這樣補(bǔ)發(fā)的錢會(huì)更多。

四、安徽滁州養(yǎng)老金計(jì)算公式及標(biāo)準(zhǔn)2023

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(所在地上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)&pide;2×繳費(fèi)年限×1%;

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額&pide;計(jì)發(fā)月數(shù);

舉例：個(gè)人工資10000元，繳費(fèi)指數(shù)0.6.按照最低繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)，當(dāng)?shù)卦趰徠骄べY9500元(2021年成都標(biāo)準(zhǔn))，個(gè)人交15年，60歲退休金大概是：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金：(10000+10000×0.6)&pide;2×15×1%=1200元;

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：10000×8%×12×15&pide;139=1035.97元;

60歲后合計(jì)領(lǐng)取養(yǎng)老金總額大約是：1200+1035.97=2235.97元