今年退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)4%！附2022年退休人員養(yǎng)老金計(jì)算公式

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

上調(diào)4%！退休人員基本養(yǎng)老金水平調(diào)整2022年最新消息（養(yǎng)老金計(jì)算方法）

今年退休人員基本養(yǎng)老金水平上調(diào)4%！附退休人員養(yǎng)老金計(jì)算方法

一、2022年退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

2022年退休人員養(yǎng)老金上調(diào)了4%。

近日，有關(guān)部門消息，從2022年1月1日起，為2021年底前已按法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2021年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的4%。

二、2022年退休人員養(yǎng)老金計(jì)算方法

根據(jù)《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》中第十五條：基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。

基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法月標(biāo)準(zhǔn)，以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY，和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。

計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×（1+本人月平均繳費(fèi)工資指數(shù)）&pide;2×繳費(fèi)年限×1%

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。

計(jì)算公式為：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲存額&pide;計(jì)發(fā)月數(shù)

計(jì)發(fā)月數(shù)以退休年齡為依據(jù)，50歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為195；55歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為170；60歲退休，計(jì)發(fā)月數(shù)為139。

3、過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給過渡系數(shù)。

計(jì)算公式為：過渡性養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY×本人月平均繳費(fèi)工資指數(shù)×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×過渡系數(shù)

注：過渡系數(shù)因省、直轄市、自治區(qū)不同而可能有所不同，有些為1%，有些為1.2%，有些為1.3%，有些為1.4%。

三、退休人員養(yǎng)老金多久調(diào)一次？

我國每年都會組織退休人員養(yǎng)老金調(diào)整一次，主要是依據(jù)社會保險(xiǎn)法的有關(guān)法規(guī)：我國建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長、物價(jià)上漲情況，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。