10月起，黑龍江退休重新核算最新消息2023 黑龍江養(yǎng)老金重算補發(fā)將開始（全文）
發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
本月起，黑龍江養(yǎng)老金將迎來重新核算！符合條件的退休人員養(yǎng)老金將獲得補發(fā)金額。每年的10月至12月是養(yǎng)老金重算并補發(fā)的高頻期，全國大部分省份會在四季度完成此項工作，今年大概率也不例外。
黑龍江退休金的重新核算其實就是按照最新的退休養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)，計算退休群體領取的養(yǎng)老金額度，而退休金的補發(fā)指的是新舊計發(fā)基數(shù)下，養(yǎng)老金差額的補發(fā)。這部分差額養(yǎng)老金的補發(fā)，算起來并不難，只需要把基礎養(yǎng)老金計發(fā)公式和過渡性養(yǎng)老金計發(fā)公式中的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)，更換為人社部公布的最新養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)，減去舊計發(fā)基數(shù)下的養(yǎng)老金額度，即可計算出退休人員能夠領取的養(yǎng)老金補發(fā)額度。下面就隨社保網(wǎng)小編一起來看看黑龍江退休重新核算最新消息，2023年黑龍江新退休人員補差如何計算？
一、2023年10月起，黑龍江養(yǎng)老金重算補發(fā)將開始，退休人員重新核算根據(jù)什么條件確定？
很多人不明白黑龍江養(yǎng)老金重算補發(fā)，究竟是如何計算？有些人認為你的養(yǎng)老金高，自然就可以獲得一個更高的補發(fā)金額，那么其實并非這樣。養(yǎng)老金的重算，補發(fā)他和養(yǎng)老金每一年的正常調(diào)整是截然不同的，可能養(yǎng)老金的調(diào)整我們都知道，它有一個掛鉤調(diào)整取決于工齡，掛鉤和養(yǎng)老金掛鉤來確定，當你的養(yǎng)老金待遇水平比較高，包括你的繳費年限工齡比較長，就可以獲得更高養(yǎng)老金的調(diào)整。
而我們養(yǎng)老金的重算補發(fā)并不會考慮這些因素，而僅僅只考慮我們的養(yǎng)老金計算基數(shù)的變化比例，所以說跟自己的退休地區(qū)是有直接的關系，如果說你所在的退休地區(qū)變化比例相對比較大，也就是說達到10%以上這樣的一個高水平。那么自然可以獲得一個更高退休養(yǎng)老金的補發(fā)待遇，反之則相對就會更低一些。
除此之外呢，還跟自己的退休時間是有直接關系的，有些人他可能1~3月份退休，那么在補發(fā)的月數(shù)上面就會多一些，因為一次性就從3月份補發(fā)到當月為止或者說有些地區(qū)基數(shù)公布的時間比較晚一些，那么補發(fā)的月數(shù)可能也會更多一些，這些都會影響到具體的補發(fā)金額。而并不是和自己的參保條件有直接關系，所以說退休時間包括養(yǎng)老金計算基數(shù)的變化比例，才是影響和確定補發(fā)待遇金額的重要條件。
二、黑龍江養(yǎng)老金重算補發(fā)公式來了，工齡30年和15年，補發(fā)差額是2倍嗎？
黑龍江養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)的上漲，直接關系著基礎養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金的重新核算。
實際上，有關黑龍江養(yǎng)老金重算補發(fā)公式，人社部并沒有相關通告，但是我們可以通過對養(yǎng)老金重算補發(fā)的相關因素介紹，結(jié)合養(yǎng)老金的計算公式，很容易得出養(yǎng)老金重算補發(fā)公式，其中主要是涉及基礎養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金重算補發(fā)，不涉及個人賬戶養(yǎng)老金，下面一起去看一下2個公式構成。
1、基礎養(yǎng)老金重算補發(fā)差額=補發(fā)月數(shù)×養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度×（1+平均繳費指數(shù)）&pide;2×工齡×1%；
2、過渡性養(yǎng)老金重算補發(fā)差額=補發(fā)月數(shù)×養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度×視同繳費指數(shù)×視同工齡×1.3%。
很顯然，重算補發(fā)差額不是由一個核算參數(shù)確定的，而是有多個參數(shù)共同確定的，比如說退休時間、補發(fā)時間、養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度、工齡、視同工齡、平均繳費指數(shù)、視同繳費指數(shù)。今年新退休的人員只要知道以上核算參數(shù)，帶入補發(fā)公式，就很容易算出自己的養(yǎng)老金重算補發(fā)差額。
工齡15年和30年，補發(fā)差額相差2倍嗎？
很多退休人員認為工齡相差2倍，養(yǎng)老金重算補發(fā)差額就應當是2倍，因為工齡是養(yǎng)老金計算的最重要的參數(shù)，也體現(xiàn)養(yǎng)老保險“多繳多得、長繳多得”的激勵作用。但是從養(yǎng)老金重算補發(fā)公式來看，工齡的確是補發(fā)差額的一個重要參數(shù)，但是提醒一下，不是唯一的參數(shù)，換句話說，不能簡單地認為，工齡相差2倍，養(yǎng)老金重算補發(fā)差額就是2倍，下面舉2個例子就明白了。
第一個案例：假設上海工齡15年和安徽工齡30年的退休人員楊某和尚某，都是在1月第一次領取養(yǎng)老金，9月補發(fā)養(yǎng)老金，平均繳費指數(shù)同樣為0.6，不含視同工齡。上海和安徽養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度分別為1058元、298元。
上海楊某：基礎養(yǎng)老金重算補發(fā)差額=補發(fā)月數(shù)×養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度×（1+平均繳費指數(shù)）&pide;2×工齡×1%=9×1058×（1+0.6）&pide;2×15×1%=1142.6元；
安徽尚某：基礎養(yǎng)老金重算補發(fā)差額=補發(fā)月數(shù)×養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度×（1+平均繳費指數(shù)）&pide;2×工齡×1%=9×298×（1+0.6）&pide;2×30×1%=643.6元；
通過以上計算可以看出，工齡15年反而比工齡30年的養(yǎng)老金補發(fā)差額高，將近2倍的差額，主要得益于上海的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度高于安徽將近4倍。
第二個案例：假設工齡15年和工齡30年的退休人員楊某和尚某都在上海退休，其他條件同第一個案例一樣。
上海楊某：基礎養(yǎng)老金重算補發(fā)差額=1142.6元，與第一個案例相同；
上海尚某：基礎養(yǎng)老金重算補發(fā)差額=補發(fā)月數(shù)×養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)上漲幅度×（1+平均繳費指數(shù)）&pide;2×工齡×1%=9×1058×（1+0.6）&pide;2×30×1%=2285.2元；
通過以上計算可以看出，工齡30年正好比工齡15年的養(yǎng)老金補發(fā)差額高2倍，這說明在一個統(tǒng)籌地區(qū)退休，同時在養(yǎng)老金計算參數(shù)相同的情況下，補發(fā)差額正好與工齡成正比。
所以說，工齡30年和15年，補發(fā)差額相差2倍，就不一定了，有時工齡長反而補發(fā)差額不如工齡短的。根據(jù)補發(fā)公式，我們可以將計發(fā)參數(shù)代入公式中，很簡單地算出自己的補發(fā)差額，不妨去算算自己的養(yǎng)老金補發(fā)差額吧！
三、黑龍江養(yǎng)老金重新核算補發(fā)的流程是怎樣的？
首先，各地區(qū)根據(jù)統(tǒng)計部門的社平工資數(shù)據(jù)，確定當?shù)氐?023年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)；
其次，社保部門篩選出符合條件的退休人員，同時使用新計發(fā)基數(shù)重新計算養(yǎng)老金差價；
最后，養(yǎng)老金補發(fā)階段，什么時候到賬就看不同地區(qū)的法規(guī)了，快的上海已經(jīng)公布。
四、2023新退休人員補差何時開始？黑龍江養(yǎng)老金什么時候重新核算補發(fā)？
根據(jù)近些年各地區(qū)養(yǎng)老金重新補發(fā)的時間，取決于養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)公布的時間，而這又受制于統(tǒng)計部門有關工資增長數(shù)據(jù)的公布時間，10-12月將會有地區(qū)開始公布計發(fā)基數(shù)且補發(fā)到賬，甚至會有的地區(qū)會在次年，也就是2024年開始補發(fā)，一次性補發(fā)1-12月，也就是12個月重新核算后的差額，所以時間不定，也不會在9月份全部完成，還取決于退休地的社保經(jīng)辦機構安排進度。
五、黑龍江退休重新核算最新消息，有3類人不能補發(fā)養(yǎng)老金！
1.未完成養(yǎng)老金資格認證的人
方案法規(guī)，只有完成養(yǎng)老金資格認證的人才有資格獲得補發(fā)。因此，如果您尚未完成認證程序，將無法享受這一方案帶來的好處。
2.未繳納養(yǎng)老保險的人
養(yǎng)老金補發(fā)方案的一個重要前提是，受益人必須已經(jīng)繳納了一定的養(yǎng)老保險費用。如果您從未繳納過養(yǎng)老保險，那么將無法獲得補發(fā)資格。
3.養(yǎng)老金資格認證未通過的人
即使完成了養(yǎng)老金資格認證，但未通過審核的人也將無法享受補發(fā)方案的好處。這強調(diào)了在申請認證時準確提供信息的重要性。