吉林2023年養(yǎng)老金調(diào)整方法及補發(fā)到賬時間安排最新消息

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

進入7月，各地區(qū)的養(yǎng)老金調(diào)整方案陸續(xù)公布，吉林也公布了2023年的養(yǎng)老金調(diào)整方案。那么，今年吉林的養(yǎng)老金調(diào)整方案有哪些看點？和去年相比有什么變化？反映了什么趨勢？接下來隨社保網(wǎng)一起了解。

2023年吉林養(yǎng)老金調(diào)整方案細則有哪些變化：

按照吉林省關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的消息，經(jīng)有關(guān)部門批準，現(xiàn)就2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金有關(guān)事項方案如下。

一、調(diào)整時間和范圍

從2023年1月1日起，為2022年12月31日前已按法規(guī)辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和事業(yè)單位退休人員（含退職人員，下同）調(diào)整基本養(yǎng)老金。

二、調(diào)整方案和標準

調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當傾斜相結(jié)合的方案。

（一）定額調(diào)整

退休人員每人每月增加30元。

（二）掛鉤調(diào)整

1.與繳費年限（工作年限）掛鉤。退休人員繳費年限25年以下部分，每滿一年，每月增加1元；繳費年限26年至30年部分，每滿一年，每月增加2元；繳費年限31年至35年部分，每滿一年，每月增加3元；繳費年限36年及以上部分，每滿一年，每月增加4元。

上述繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限）不足一年部分均按一年計算。按照“五七家屬工”方案參加基本養(yǎng)老保險的企業(yè)退休人員不參與繳費年限掛鉤調(diào)整。

2.與基本養(yǎng)老金水平掛鉤。退休人員月增加額為2022年底本人月基本養(yǎng)老金（不含職業(yè)年金）數(shù)額的1.25%。

（三）傾斜調(diào)整

以下退休人員再適當增加基本養(yǎng)老金。

1.高齡退休人員。截至2022年12月31日，年滿70-74周歲的每月增加25元；年滿75－79周歲的每月增加35元；80周歲及以上的每月增加45元。

2.艱苦邊遠地區(qū)縣（市、區(qū)）企業(yè)、事業(yè)單位退休人員，每人每月增加5元。

3.企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述標準調(diào)整后，基本養(yǎng)老金達不到調(diào)整后當?shù)兀ㄋ谑小⒖h，省直管統(tǒng)籌單位為?。┢髽I(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的，補足到該水平。

（四）其他事宜

1.事業(yè)單位養(yǎng)老保險制改（2014年10月1日）后新退休人員，若目前領(lǐng)取臨時核定待遇，暫按目前臨時核定待遇為基數(shù)確定與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整標準，待按調(diào)整后的方案重新核定基本養(yǎng)老金后，已領(lǐng)取的待遇多退少補。

2.已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的事業(yè)單位退休人員，符合事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險參保條件的，待辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)后，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)重新計算待遇調(diào)整標準。

3.退休人員調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金，按照退休時的個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金（包括過渡性養(yǎng)老金）所占基本養(yǎng)老金的比例，分別從其個人賬戶余額和統(tǒng)籌基金中列支，個人賬戶余額為零時，全部從統(tǒng)籌基金中列支。

三、資金渠道

（一）參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金列支。

（二）參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的退休人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金從事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金列支。

（三）未參加基本養(yǎng)老保險的企業(yè)和事業(yè)單位退休人員可參照本方案執(zhí)行，調(diào)整所需資金由原渠道解決。其中，對于應(yīng)參加事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的退休人員，待正式參保后再行調(diào)整待遇發(fā)放渠道，退休人員基本養(yǎng)老金將依據(jù)相關(guān)法規(guī)由各級有關(guān)部門、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)和參保單位按照“多退少補”的原則進行結(jié)算。

四、組織實施

（一）調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作，由退休人員待遇發(fā)放地社會保險局按照調(diào)整方案核定新增待遇，安排資金，組織發(fā)放。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，調(diào)整基本養(yǎng)老金按原渠道組織實施。

（二）調(diào)整事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金工作，按照屬地原則，由各參保單位主管部門、當?shù)厝松绫２块T、社會保險局共同組織實施。尚未參加基本養(yǎng)老保險的事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金，應(yīng)按有關(guān)程序履行審批手續(xù)。

2023年吉林養(yǎng)老金補發(fā)金額怎么算?

養(yǎng)老金調(diào)整補發(fā)金額=上漲金額×補發(fā)月數(shù)=(定額+掛鉤+傾斜)×補發(fā)月數(shù)。

全國各地區(qū)2023年養(yǎng)老金的調(diào)整，預計將于2023年7月底前完成，同時將調(diào)增的養(yǎng)老金發(fā)放至退休人員手中，關(guān)于退休人員補發(fā)的養(yǎng)老金具體金額，主要按照上漲金額×補發(fā)月數(shù)，進行計算。

需要注意的是，不同的地區(qū)補發(fā)月數(shù)或?qū)⒂兴町?，主要原因在于，退休人員2023年7月養(yǎng)老金是否已經(jīng)發(fā)放，其中分為以下兩種情況：

一是，2023年養(yǎng)老金調(diào)整補發(fā)前，退休人員所在地區(qū)2023年7月養(yǎng)老金已經(jīng)發(fā)放，2023年養(yǎng)老金調(diào)整補發(fā)將按照2023年1月至7月執(zhí)行，補發(fā)月數(shù)為7個月。

二是，2023年養(yǎng)老金調(diào)整時，退休人員2023年7月養(yǎng)老金尚未發(fā)放，到時候退休人員所在地區(qū)將補發(fā)2023年1月至6月份養(yǎng)老金差額，補發(fā)月數(shù)為6個月，2023年7月將按照調(diào)整后的基本養(yǎng)老金進行發(fā)放。

2023年吉林養(yǎng)老金什么時候補發(fā)到賬?

2023年7月底前各省將補發(fā)養(yǎng)老金。根據(jù)有關(guān)法規(guī)，全國各省份都已經(jīng)制定了自己的養(yǎng)老金調(diào)整和補發(fā)方案，并將在7月底前完成所有的補發(fā)工作。

吉林2023年退休金如何計算？2023年最新退休金計算公式是什么？

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均工資指數(shù)）〕&pide;2×本人全部繳費年限（工齡）×1%。2、個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額&pide;計發(fā)月數(shù)（例：50歲195個月、60歲139個月。

一、退休金計算公式是什么

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù)，繳費每滿1年發(fā)給1%。計算公式為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資）&pide;2×繳費年限×1%

2、個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為：

個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額&pide;計發(fā)月數(shù)

3、過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為：

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費年限×1.2%

4、過渡性調(diào)節(jié)金以當?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。

上述各項之和為每月領(lǐng)取額。

2023年吉林養(yǎng)老金資格認證是從什么時候開始呢？

在大部分地區(qū)，當?shù)赝诵萑藛T的養(yǎng)老金資格認證都是12個月周期認證的，所以退休人員的認證時間都是根據(jù)上一次認證的時間確定的，比如上一次認證的時間是2022年7月份，那么在2023年，只要在7月底之前完成認證，養(yǎng)老金就不會被暫停發(fā)放，而如果逾期未完成認證的，則養(yǎng)老金就會于8月份暫停發(fā)放的。

截止到目前來說，少部分地區(qū)的養(yǎng)老金資格認證又有變化了，比如海南的養(yǎng)老金資格認證渠道又新增了一項，退休人員可以通過“海易辦”進行認證了，認證時間還是與之前相同，只不過認證方式又新增了一項，這樣當?shù)赝诵萑藛T就可以有更多的認證方式了。

其次是遼寧的養(yǎng)老金資格認證周期是12個月，其中居民退休人員、工傷保險長期待遇人員、養(yǎng)老保險供養(yǎng)親屬、工傷保險供養(yǎng)親屬的認證周期都是為6個月的，在個人的養(yǎng)老金資格認證時間到期之前，咱們一定要及時完成養(yǎng)老金資格認證，這樣咱們的養(yǎng)老金才會按時足額的發(fā)放。

還有湖南、廣東的養(yǎng)老金資格認證周期也是12個月，其中廣東的養(yǎng)老金資格認證方式更加的便捷，除了基本的信息化對比認證之外，退休人員也可以采用自主認證和社會化服務(wù)認證的方式完成認證，在自助認證時，退休人員可以通過多個渠道進行刷臉認證的，不論選擇哪種認證渠道，都是可以進行養(yǎng)老金資格認證的。

總結(jié)來說，在2023年，各地退休人員在享受養(yǎng)老金上調(diào)待遇的同時，也不要忘記養(yǎng)老金資格認證的時間了，咱們一定要注意在法定的時間之內(nèi)完成，這樣咱們的養(yǎng)老金才會按時足額的發(fā)放的。