人力資源工作內(nèi)容是什么

2026-01-04

1、人力資源規(guī)劃：根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，預(yù)測(cè)未來(lái)的人力資源需求，制定相應(yīng)的人力資源規(guī)劃，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等計(jì)劃。 2、招聘與配置：負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試等招聘工作，確保公司能夠吸引和留住優(yōu)秀的人才。同時(shí)，根據(jù)公司的需求和員工的特長(zhǎng)，合理配置人力資源，實(shí)現(xiàn)人崗匹配。 3、培訓(xùn)與開發(fā)：組織新員工入職培訓(xùn)、在職員工技能提升培訓(xùn)等各種培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的工作技能和綜合素質(zhì)...