團(tuán)體險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的好處和重要性

發(fā)布時(shí)間：2025-08-18 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

　　投保團(tuán)體保險(xiǎn)的好處：

　　團(tuán)體保險(xiǎn)覆蓋意外傷害、住院醫(yī)療和企業(yè)年金等內(nèi)容，是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的組成部分，是員工福利的具體體現(xiàn)。

　　對(duì)雇主的好處：

　　1、降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。天下沒(méi)有無(wú)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)，有經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)就要有對(duì)策，就象企業(yè)擅長(zhǎng)于化解市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和政策風(fēng)險(xiǎn)一樣，保險(xiǎn)公司擅長(zhǎng)轉(zhuǎn)移人身風(fēng)險(xiǎn)，而人身風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)的致命風(fēng)險(xiǎn)。我沒(méi)見(jiàn)過(guò)面對(duì)自己企業(yè)出現(xiàn)人身風(fēng)險(xiǎn)無(wú)動(dòng)于衷的企業(yè)家，倒是見(jiàn)過(guò)不少對(duì)自己企業(yè)的人身風(fēng)險(xiǎn)毫無(wú)防范的老板。其實(shí)用投保團(tuán)體保險(xiǎn)的方法轉(zhuǎn)移人身風(fēng)險(xiǎn)，不僅簡(jiǎn)單實(shí)用，而且費(fèi)用比雇主想象的要低得多。

　　2、提升企業(yè)在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力。沒(méi)有差異就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力一定是表現(xiàn)在與同行的差異上，而差異體現(xiàn)在員工待遇上具有最明顯的競(jìng)爭(zhēng)力效果。企業(yè)要想在工資等剛性待遇上超過(guò)同行往往要付出很高的代價(jià)，而在福利等柔性待遇上超出同行則往往非常容易。例如為員工每人每月提高100元工資，員工滿(mǎn)意效果幾乎為零，而且第二年還必須水漲船高，直到雇主無(wú)力提高工資；而為員工每人每月投保100元團(tuán)體險(xiǎn)，對(duì)員工的意外和住院保障就可以達(dá)到目前國(guó)內(nèi)企業(yè)的平均水平之上。

　　3、建立良好的勞資關(guān)系。員工對(duì)企業(yè)的歸屬感必須建立在最基本的人身安全感之上，這種安全感的成本非常低，但是是由雇主主動(dòng)提供的，還是由員工自己提供的，對(duì)員工歸屬感的作用是大不相同的。

　　對(duì)雇員的好處：

　　1、在一家福利保障完善的企業(yè)工作，是自身職業(yè)地位的標(biāo)志。理由很簡(jiǎn)單，在一家福利保障全面的單位工作，自己在家人和朋友面前很有面子。尤其是一旦發(fā)生了住院或手術(shù)的情況下，親朋好友都去醫(yī)院看你，你告訴他們單位能給報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用，對(duì)他們是莫大的安慰。

　　2、不必動(dòng)用稅后收入購(gòu)買(mǎi)基本保障。象意外傷害和住院醫(yī)療這樣的基本保障是每個(gè)人都需要的，如果企業(yè)不主動(dòng)給員工上團(tuán)險(xiǎn)，員工就要自己用的稅后收入為自己買(mǎi)保險(xiǎn)，企業(yè)購(gòu)買(mǎi)團(tuán)體保險(xiǎn)可作為福利費(fèi)在稅前列支，能夠節(jié)省企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅，這2個(gè)稅能省下至少38%的費(fèi)用。下面的示例有具體的數(shù)據(jù)。

　　3、核保相對(duì)寬松，一般不需要體檢。團(tuán)險(xiǎn)在操作上比個(gè)險(xiǎn)要簡(jiǎn)單，尤其是基本上不需要核保體檢，能夠節(jié)省時(shí)間和精力。如果你在上個(gè)險(xiǎn)的時(shí)候因體檢沒(méi)過(guò)關(guān)而被拒保，那么跟著單位上團(tuán)險(xiǎn)是你最后的機(jī)會(huì)了