東亞銀行待遇怎么樣，石家莊東亞銀行的待遇怎么樣啊
發(fā)布時(shí)間：2025-08-18 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
本文目錄一覽
- 1，石家莊東亞銀行的待遇怎么樣啊
- 2，東亞銀行待遇太好了怎么辦
- 3，青島東亞銀行待遇怎樣
- 4，東亞銀行中國科技怎么樣
- 5，沈陽東亞銀行待遇怎么樣
- 6，東亞銀行的收入待遇工作氛圍怎么樣
- 7，東亞銀行各層面的收入待遇怎么樣
- 8，東亞銀行怎么樣
- 9，東亞銀行 新人入職的薪酬福利如何
1，石家莊東亞銀行的待遇怎么樣啊
前臺(tái)的 完不成任務(wù) 也就 800元 。很累的東亞的員工分abc三級(jí)，a有六個(gè)級(jí)別，b有兩個(gè)級(jí)別，c有三個(gè)級(jí)別，剛剛?cè)肼毜漠厴I(yè)生都是c，當(dāng)有一定業(yè)績才有資格升為更高級(jí)別，員工的福利在外資銀行里一般，不過基本工資比較高，總體來講待遇還是比較不錯(cuò)的，和內(nèi)資銀行比工資要高很多，但福利待遇年終平衡下來有差不多，但是內(nèi)資銀行的業(yè)務(wù)量比較大，工作比較辛苦。如果你有幸能進(jìn)入東亞應(yīng)該珍惜機(jī)會(huì)，好好學(xué)習(xí)，不過東亞的入職培訓(xùn)實(shí)在不怎么樣，得靠你自己多向前輩學(xué)習(xí)。2，東亞銀行待遇太好了怎么辦
1、首先東亞銀行待遇太好了是一個(gè)好事情，這個(gè)工作可以長久的干。2、其次要認(rèn)真工作，爭取升職。3、最后可以把其他人也介紹來。3，青島東亞銀行待遇怎樣
銀行，進(jìn)去不容易，但是如果不能有效營銷或者極強(qiáng)的處理能力，你的待遇不會(huì)好到哪里，說不定自己主動(dòng)走人大連分行的待遇還真不太清楚，應(yīng)該底薪差不多3k吧，反正不是太低業(yè)務(wù)拓展實(shí)際上就是銷售，比拉存款的技術(shù)含量稍微高一點(diǎn)。銷售會(huì)有一定提成，但是壓力很大，任務(wù)繁重阿~ 至于有沒有意思....如果你不想做銷售那就非常有意思，如果你不想做那就非常沒意思，而且很累還很不穩(wěn)定。畢竟銷售這種事情并不是每個(gè)人都能做好。但是銷售真的能學(xué)到很多很多東西，能得到很多很多鍛煉。能為東亞銀行這種大型外資銀行做銷售應(yīng)該是很難得的經(jīng)歷，建議去磨練一下，為你以后的道路做做鋪墊4，東亞銀行中國科技怎么樣
好。1、工作環(huán)境好。東亞銀行(中國)科技有獨(dú)立的辦公室，有空調(diào)等基本設(shè)施，同事之間融洽，領(lǐng)導(dǎo)和睦。2、福利待遇好。員工工資月平均8000元，每個(gè)節(jié)假日都有單獨(dú)的禮品，每月的飯補(bǔ)為300元，還有旅游卡，東亞銀行(中國)科技好。5，沈陽東亞銀行待遇怎么樣
不要來東亞，真的 我是在職員工，不過即將離職，東亞簡直不是人呆的地方，天天讓拉存款，工作量大的無法理喻，你見過幾家銀行需要加班的？東亞就會(huì)，柜員一把六點(diǎn)能下班就很好了，其他部門就沒準(zhǔn)了 八九點(diǎn)都正常，有的部門還沒有加班費(fèi)，最主要的是工資少的可憐，還挺***的說我們銀行在銀行界算是高薪，當(dāng)然也有輕松的部門，但就是領(lǐng)導(dǎo)會(huì)不定期的需要你做點(diǎn)業(yè)績，祝你好運(yùn)吧樓上是東亞銀行的還是被東亞銀行洗了腦的？這樣子忽悠樓主，太不厚道了吧~樓主，我可以很負(fù)責(zé)任地告訴你，東亞銀行的工資就跟工廠女工的水平差不了多少，不信你可以親自去查證。如果跟國有或者是內(nèi)資銀行比的話，完全不可相提并論，不管是工資待遇水平還是知名度，都不是一個(gè)檔次的。6，東亞銀行的收入待遇工作氛圍怎么樣
付費(fèi)內(nèi)容限時(shí)免費(fèi)查看回答您好 很高興為您解答???我已看到您的問題，???我正在幫您查詢相關(guān)的信息，請(qǐng)您稍等，我這邊馬上回復(fù)您???盡量不要選擇這家銀行，因?yàn)檫@家銀行就是一個(gè)坑，可能很多人都會(huì)發(fā)現(xiàn)東亞銀行是常年招人的，而常年招人一般只有兩種可能，首先就是因?yàn)闃I(yè)務(wù)發(fā)展太快，急需要人才，第2種就是因?yàn)榱舨蛔∪瞬?，所以總是處于缺人的狀態(tài)。東亞銀行顯然屬于第2種，原因也很簡單，因?yàn)樗麄兊氖杖氪霾辉趺礃?，工作氛圍成天加班，上面還不滿意，網(wǎng)絡(luò)上的吐槽聲一大片。像是東亞銀行這種外資銀行，表面看起來光鮮亮麗，其實(shí)內(nèi)里真的爛成一團(tuán)，而且這里面的水很深，如果不是在這邊干過一段時(shí)間的老員工，一般都感受不出來。東亞銀行的待遇并不是很好，不過相比較其他銀行來說也不能算是最差的，但問題就是工作氛圍。有一個(gè)好的工作氛圍真的非常重要，也許你會(huì)遇到一個(gè)什么都不懂的領(lǐng)導(dǎo)，之所以能做到這么高的位置，就是因?yàn)楹蜕霞?jí)的關(guān)系搞得不錯(cuò)。試想一下，和這樣的領(lǐng)導(dǎo)相處，你有怎樣的感覺呢？估計(jì)每天都會(huì)被氣得半死吧，重點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)天天嘴上叫著不需要加班，但如果你7點(diǎn)之前走的話總是會(huì)對(duì)你“另眼相看”。這種表情簡直就是在強(qiáng)迫別人去加班，而且還不能有一句抱怨。可能有人會(huì)說，大部分的公司都是如此，但我認(rèn)為東亞公司簡直就是一個(gè)火坑，有不少人掉進(jìn)去之后都急于跳出來。公司整體的辦事效率比較差，可能處理一件事需要很長時(shí)間，這就是外資銀行不好的地方。很多人之所以留在這里，就是因?yàn)樯岵坏眠@個(gè)飯碗，畢竟這個(gè)飯碗表面上看確實(shí)不錯(cuò)，而且自己又沒有太強(qiáng)的能力，所以也只能在這邊將就了，一般那些在底層有能力的人都會(huì)選擇跳槽。更多3條7，東亞銀行各層面的收入待遇怎么樣
東亞的員工分ABC三級(jí)，A有六個(gè)級(jí)別，B有兩個(gè)級(jí)別，C有三個(gè)級(jí)別，剛剛?cè)肼毜漠厴I(yè)生都是C，當(dāng)有一定業(yè)績才有資格升為更高級(jí)別，員工的福利在外資銀行里一般，不過基本工資比較高，總體來講待遇還是比較不錯(cuò)的，和內(nèi)資銀行比工資要高很多，但福利待遇年終平衡下來有差不多，但是內(nèi)資銀行的業(yè)務(wù)量比較大，工作比較辛苦。如果你有幸能進(jìn)入東亞應(yīng)該珍惜機(jī)會(huì)，好好學(xué)習(xí)，不過東亞的入職培訓(xùn)實(shí)在不怎么樣，得靠你自己多向前輩學(xué)習(xí)。東亞銀行的基本工資很高！它是第2家進(jìn)入成都的外資銀行，有點(diǎn)牛白。東亞銀行的理財(cái)水平太差。我的如意寶4，理了5年，最后虧本了。東亞銀行的張繼wei說，愿賭服輸。不是東西。理財(cái)成了**！哈哈，這個(gè)看你是什么職位了。再看看別人怎么說的。8，東亞銀行怎么樣
問題一：東亞銀行的個(gè)人理財(cái)部門怎么樣 首先，從銀行業(yè)的發(fā)展趨勢來看，個(gè)人理財(cái)還是比較有前途的。 未來，優(yōu)質(zhì)的企業(yè)將會(huì)獲得越來越多的融資手段，不一定要通過銀行貸款，所以貸款業(yè)務(wù)會(huì)逐漸萎縮或者向中小企業(yè)發(fā)展，而且其利潤越來越小，風(fēng)險(xiǎn)越來越大。 因此，銀行業(yè)務(wù)會(huì)向零售業(yè)務(wù)發(fā)展。而個(gè)人理財(cái)就屬于零售業(yè)務(wù)，而且個(gè)人理財(cái)可以派生出相當(dāng)多的中間業(yè)務(wù)，也是銀行業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)。加之目前我國通貨膨脹越來越嚴(yán)重，有錢人也越來越多，個(gè)人的理財(cái)需求也呈上升趨勢。 東亞銀行屬于外資銀行序列，無論是個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品還是服務(wù)和國內(nèi)銀行來比都有一定的優(yōu)勢。做外資銀行的個(gè)人理財(cái)可以朝理財(cái)規(guī)劃師的方向發(fā)展。 但是，目前，有些外資銀行招聘的個(gè)人理財(cái)職員主要是拉存款，而且壓力非常大。不知道你招聘的職位屬于什么性質(zhì)，是純粹拉存款呢還是有屬于客戶咨詢。 當(dāng)然做營銷有做營銷的好處，如果你有一定的客戶資源，并能完成他們的指標(biāo)，那么你的收入會(huì)非常可觀，據(jù)我所知，許多個(gè)人理財(cái)客戶經(jīng)理的收入都能達(dá)到每月五位數(shù)，但前提是你必須能堅(jiān)持下來。 問題二：東亞銀行怎么樣？工資待遇 問題三：東亞銀行工作環(huán)境如何，怎么樣 銀行嗎環(huán)境肯定不錯(cuò)了，那要看你是做什么工作的，柜臺(tái)還是辦公室 問題四：東亞銀行信用卡怎么樣？東亞銀行信用卡好嗎 主卡申請(qǐng)人：須在 18 周歲(含)以上; 附卡申請(qǐng)人：須在 18 周歲(含)以上;國際學(xué)生證聯(lián)名卡須在 16 周歲(含)以上。 2. 附屬卡申請(qǐng)人一定要是主卡申請(qǐng)人的家人嗎? 是的，而且要是主卡持卡人的父母、配偶、子女才可以申請(qǐng)附屬卡 。 問題五：東亞銀行信用卡怎么樣 還行，信用卡辦卡條件： 1.銀行規(guī)定的最小申請(qǐng)年齡18周歲，最大申請(qǐng)年齡60周歲； 2.需要本人第二代身份證； 3.有工作證明及蓋有單位財(cái)務(wù)章的收入證明； 4.沒有不良信用記錄； 5.其它財(cái)力證明，如房產(chǎn)、汽車、股票、債券等。 申請(qǐng)信用卡所需材料： 1.申請(qǐng)人本人身份證； 2.申請(qǐng)銀行的信用卡申請(qǐng)表； 3.工作證明及蓋有單位財(cái)務(wù)章的收入證明； 4.個(gè)體私營業(yè)者需要個(gè)體營業(yè)執(zhí)照以及近三個(gè)月的稅單； 5.其他財(cái)力證明：所得稅扣繳憑證；自有房產(chǎn)證復(fù)印件；自有汽車行駛證復(fù)印件。 信用卡申請(qǐng)流程： 1.填寫申請(qǐng)表 ； 2.給銀行本人的資料,和資料復(fù)印件 ； 3.銀行寄送給信用卡中心 ； 4.信用卡中心進(jìn)行審核,制卡,發(fā)卡 ； 5.本人拿到卡片后,開卡,等密碼函 。 問題六：東亞銀行待遇怎么樣？ 確切的我不太清楚，但我有一朋友的哥哥就是那的，很神氣... 很多人都說他牛... 問題七：東亞銀行怎么樣，即將去實(shí)習(xí)。能給工資么？ 20分 要看當(dāng)初合同怎么約定的，一般不能有這樣的要求的。 問題八：東亞銀行待遇怎么樣2013 說實(shí)話，外資銀行在我國發(fā)展并不好，雖然東亞銀行在香港，但和股份制商業(yè)銀行還有差距，我的有些同事就是從外資銀行跳槽回來的。 問題九：東亞銀行上?？偛吭趺礃? 因?yàn)樵谶@邊上班 所以有這個(gè)銀行的銀行卡 這各銀行就是太少了 所以一般不用這個(gè)卡 因?yàn)榭缧幸凼掷m(xù)費(fèi)的 不劃算 不過這里的大堂經(jīng)理蠻好的 很熱心 問題十：東亞銀行（中國）有限公司 待遇是不是很好 5分 領(lǐng)支鉛筆都要左申請(qǐng)右申請(qǐng)，這個(gè)簽名那個(gè)簽名，并且規(guī)定一個(gè)禮拜某一天下午的幾點(diǎn)到幾點(diǎn)，才允許文具發(fā)放。如此摳門至極的垃圾公司，待遇可想而知！9，東亞銀行 新人入職的薪酬福利如何
新人入職工資應(yīng)該在3000-6000之間，主要看是否有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，如果有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，待遇有可能會(huì)更好，主要是你用什么來吸引東亞銀行給你提供高薪，至于其他的福利暫時(shí)沒有太多的如果你的朋友現(xiàn)在把檔案落地到當(dāng)?shù)氐娜瞬沤涣髦行木涂梢允÷噪x職證明這一項(xiàng)，我估計(jì)你的朋友應(yīng)該是檔案在原單位，東亞為了檔案交接需要這么一個(gè)東西。你可以讓他把檔案遷出來，原公司應(yīng)該是為了自己的利益才不放檔案，你朋友如果找點(diǎn)借口比如說自己干之類，把檔案拿到人才應(yīng)該不難。證明上一家公司的待遇是銀行摳門不想花大錢聘用人才，其實(shí)這個(gè)東西是無所謂的，如果你朋友干得好大概半年左右轉(zhuǎn)正以后工資自然會(huì)上去，但是這個(gè)需要事先和東亞確定好并且在簽合同的時(shí)候留心。一般來說銀行的hr都是比較。。。恩，好吧，惡心這個(gè)詞比較中性。而東亞銀行作為外資銀行自視甚高，對(duì)員工的要求比較嚴(yán)格，hr更。。惡心也在情理之中。希望幫到你，歡迎采納追問