下崗職工是誰提出的

發(fā)布時間：2025-08-18 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

下崗職工是由***集體提出的

“下崗職工”是我國90年代才陸續(xù)出現(xiàn)的。當(dāng)時人們的主要就業(yè)形式還是以國有企業(yè)為主，很多人認(rèn)為進入企業(yè)工作以后就加入了“鐵飯碗”。

“打破鐵飯碗”，國家也呼吁過很多次，當(dāng)時很多人也沒有把這話當(dāng)真過。最初，我國1986年在國營企業(yè)實施勞動合同制，對新入職的職工不再采取固定工制度。那個時候，確實也有一些人，由于下海、生孩子或者其他原因選擇了下崗。

1991年，我國實施了企業(yè)養(yǎng)老保險制度改革。不管是固定工還是合同工，全部都要繳納養(yǎng)老保險。享受養(yǎng)老待遇采取累計繳費制度，而不再是連續(xù)工齡制度，這樣就解決了職工離職后的養(yǎng)老保障問題。