雇主責(zé)任險中雇員屬于什么

發(fā)布時間：2025-08-18 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

雇主責(zé)任險屬于財產(chǎn)保險嗎《中華人民共和國保險法》第六十五條“責(zé)任保險是指以被保險人對第三者依法應(yīng)負的賠償責(zé)任為保險標(biāo)的的保險”。雇主責(zé)任保險，是以被保險人即雇主的雇員在受雇期間從事業(yè)務(wù)時因遭受意外導(dǎo)致傷、殘、死亡或患有與職業(yè)有關(guān)的職業(yè)性疾病而依法或根據(jù)雇傭合同應(yīng)由被保險人承擔(dān)的經(jīng)濟賠償責(zé)任為承保風(fēng)險的一種責(zé)任保險。商業(yè)保險包括人身保險和財產(chǎn)保險條例第四十六條規(guī)定：企業(yè)參加財產(chǎn)保險，按照規(guī)定繳納的保險費，準(zhǔn)予扣除。

雇主責(zé)任險是賠付給雇主的，再有雇主給雇員。雇主責(zé)任險承保被保險人所雇用的員工在受雇期間從事保險單所載明的與被保險人的業(yè)務(wù)有關(guān)的工作時，因遭受意外事故而受傷、殘疾、死亡，或患有與職業(yè)有關(guān)的職業(yè)性疾病，根據(jù)法律或雇用合同應(yīng)由被保險人承擔(dān)的醫(yī)藥費...

若企業(yè)雇主購買的是雇主工傷責(zé)任保險，在認定為工傷后，保險公司應(yīng)賠償上述由雇主應(yīng)承擔(dān)的部分；但若企業(yè)雇主購買的是雇主責(zé)任保險且該雇主責(zé)任保險已約定雇主無需走工傷認定流程，則雇主責(zé)任保險就將補償上述所有費用。在這里需要說明的是大部分的雇主責(zé)任保...

保險關(guān)系雇主責(zé)任險的投保人與被保險人都是雇主，但保險合同的受益人是與雇主有雇用關(guān)系的雇員。免賠額的規(guī)定此外，雇主責(zé)任險也有一定的免賠額，免賠額通常按兩種方式確定，一是按金額確定，即設(shè)定每次事故的免賠金額;二是按時間確定，通常的免賠時間為7天...

但當(dāng)在得知該企業(yè)另購買了雇主責(zé)任險后，陳某家屬向企業(yè)和保險公司提出了20萬元的賠償申請。本案中，陳某生前所在企業(yè)所投保的雇主責(zé)任險，是責(zé)任保險的一種。在生活中，有許多人和本案中陳某家屬有同樣的誤解，認為雇主責(zé)任保險是企業(yè)為員工提供的一種福利...

雇主責(zé)任險是賠付給雇主的，再有雇主給雇員。雇主責(zé)任險保什么?雇主責(zé)任險承保被保險人所雇用的員工在受雇期間從事保險單所載明的與被保險人的業(yè)務(wù)有關(guān)的工作時，因遭受意外事故而受傷、殘疾、死亡，或患有與職業(yè)有關(guān)的職業(yè)性疾病，根據(jù)法律或雇用合同應(yīng)由被...

雇主責(zé)任險的被保險人和受益人為企業(yè)，是為企業(yè)轉(zhuǎn)嫁應(yīng)承擔(dān)的員工意外以及職業(yè)病費用的風(fēng)險，企業(yè)購買雇主責(zé)任險可有效轉(zhuǎn)嫁被保險企業(yè)風(fēng)險，維護正常的生產(chǎn)經(jīng)營秩序，保證被保險人的賠償責(zé)任的實現(xiàn)，確保雇員經(jīng)濟利益得到補償。

雇主責(zé)任險怎么買？雇主責(zé)任險可以負責(zé)工傷統(tǒng)籌保險所不負責(zé)的以下費用：住院治療的伙食補助費，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需交通、食宿費用。中華聯(lián)合-雇主責(zé)任險投保規(guī)則1、無最低投保人數(shù)要求，每張保單最低收費1000元。如勾選“是”，本保單承保雇員從事...

其次，雇主需要根據(jù)企業(yè)的實際情況確定保險金額和保險期限。而雇主責(zé)任險屬于責(zé)任保險的范疇，它主要承擔(dān)雇主因雇員在工作中發(fā)生意外事故或職業(yè)疾病而導(dǎo)致的賠償責(zé)任。雇主責(zé)任險的保障范圍包括雇員在工作期間因意外事故或職業(yè)疾病導(dǎo)致的醫(yī)療費用、殘疾賠償、...

雇主責(zé)任險最主要的作用就是在于能夠減輕雇員在工作期間受傷或死亡時雇主的責(zé)任。在國內(nèi)，雇主責(zé)任險其實并不算特別普及，因此很多人對雇主責(zé)任險了解不清楚。實際上，雇主責(zé)任險還是存在一定弊端的。下面就一起來了解一下雇主責(zé)任險有什么弊端？.雇主責(zé)任險...

我想向你的老板推薦一個雇主責(zé)任保險，這是老板最合適的保險。雇主責(zé)任保險的保險責(zé)任，包括在責(zé)任事故中雇主對雇員依法應(yīng)負的經(jīng)濟賠償責(zé)任和有關(guān)法律費用等，導(dǎo)致這種賠償?shù)脑蛑饕歉鞣N意外的工傷事故和職業(yè)病。雇主責(zé)任保險的除外責(zé)任一、戰(zhàn)爭、暴動、罷...

現(xiàn)市場上的雇主責(zé)任險有兩種，一種是雇主工傷補充保險，一種是雇主責(zé)任險，他們的受益人都只有一個，就是雇主。一家企業(yè)在選擇一個雇主責(zé)任險后，就理所當(dāng)然地認為，已為企業(yè)將要承擔(dān)的工傷經(jīng)濟賠償責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給保險公司了。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病...

而雇主責(zé)任險的保險金額由保險人和投保人雙方約定，投保人按規(guī)定交納保險金，當(dāng)發(fā)生保險事故時，保險人按合同規(guī)定的金額支付保險金。因此，無論企業(yè)是否投保雇主責(zé)任險，都必須參加工傷保險。因此，工傷保險并不能完全轉(zhuǎn)嫁雇主責(zé)任，雇主責(zé)任險可以作為補充的...

而“雇主責(zé)任險”的保險標(biāo)的是雇主承擔(dān)的賠償責(zé)任，雇主只有對雇員履行了賠償義務(wù)后，保險人才對雇主賠償?！叭松硪馔鈧﹄U”對職業(yè)病是不予承保也不予賠償?shù)?，而“雇主?zé)任險”對雇員在受雇期間因職業(yè)病導(dǎo)致的損害給予承保和賠償。由于雇員不是“雇主責(zé)任險...

投保人對保險標(biāo)的不具有保險利益的，保險合同無效。保險利益應(yīng)為法律承認的利益，即合法的利益。王某在打工期間，雇主張某為其購買了意外傷害保險，其中投保人為雇主，被保險人為王某，受益人為張某。在保險期間內(nèi)，王某因遭遇意外車禍死亡，張某持保單要求保...

由于不想實在是太多，很多人對一下不想弄不明白，比如，雇主責(zé)任險與團體意外險，那么，什么是雇主責(zé)任險？大家通過本文可以知道，雇主責(zé)任險和團體意外險是有很大區(qū)別的，消費者應(yīng)該根據(jù)實際情況進行選擇。