報(bào)到證是干什么的
發(fā)布時(shí)間:2025-08-18 | 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
今天,我們就給大家詳細(xì)解答一下關(guān)于報(bào)到證的相關(guān)問(wèn)題,希望能幫助大家順利辦好畢業(yè)手續(xù)。
一、首先,什么是報(bào)到證
《報(bào)到證》被稱為“中國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)申請(qǐng)表”,由教育部印刷,省級(jí)高校就業(yè)管理部門頒發(fā)?!秷?bào)到證》分為上下聯(lián)(內(nèi)容相同),上(藍(lán))校送畢業(yè)生,下(白)聯(lián)放入學(xué)生檔案(人事檔案屬于國(guó)家機(jī)密,不允許個(gè)人持有)?!秷?bào)到證》是畢業(yè)生就業(yè)的一個(gè)非常重要的銜接程序。畢業(yè)生必須在《報(bào)到證》規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。用人單位應(yīng)當(dāng)為《報(bào)到證》畢業(yè)生辦理相關(guān)手續(xù)?!秷?bào)到證》只能由一人制作,其他部門打印或發(fā)放的成績(jī)單無(wú)效。畢業(yè)生應(yīng)妥善保管《報(bào)到證》。無(wú)論出于何種原因,任何自我修改或撕毀的報(bào)到證都是無(wú)效的。
二、報(bào)到證的作用
1.報(bào)到證是教育部門正式派遣畢業(yè)生的證明;
2.報(bào)到證是畢業(yè)生向用人單位報(bào)到的憑證。服務(wù)年限只能在用報(bào)告單報(bào)告后計(jì)算。
3.報(bào)到證是用人單位接受畢業(yè)生的重要書(shū)面證明。
4.報(bào)到證是任何法律人才中心或檔案管理機(jī)構(gòu)接收畢業(yè)生檔案的證明。
5.報(bào)到證是用人單位安置和接收畢業(yè)生檔案的重要文件和依據(jù)。
6.報(bào)到證書(shū)證明持有該證書(shū)的畢業(yè)生是列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的學(xué)生;
7.報(bào)到證是畢業(yè)生在工作單位確認(rèn)和干部身份的證明。
這些都與你的切身利益密切相關(guān)。
三。報(bào)到證書(shū)的重要性
從某種意義上說(shuō),報(bào)到證和畢業(yè)證書(shū)一樣重要。目前,畢業(yè)生的錄取(包括學(xué)生返回的地方)將取決于畢業(yè)生是否是《報(bào)到證》。
1.沒(méi)有《報(bào)到證》,其他地方的就業(yè)就無(wú)法解決,即使回到家鄉(xiāng)也需要《報(bào)到證》。
2.沒(méi)有《報(bào)到證》,人事局和人才市場(chǎng)不會(huì)接受畢業(yè)生檔案,他們的檔案也不會(huì)流入人才市場(chǎng)。
3.沒(méi)有《報(bào)到證》,國(guó)家的企事業(yè)單位就不能聘用他們?yōu)檎絾T工,以及他們未來(lái)的就業(yè)確認(rèn)和定級(jí)、職稱評(píng)定等。會(huì)受到某些限制。
四.重要提醒
《報(bào)到證》 由畢業(yè)生保管。這里必須強(qiáng)調(diào)的是,許多人在畢業(yè)后不久就失去了《報(bào)到證》。然而,幾年后,當(dāng)單位想提高你并要求《報(bào)到證》時(shí),填寫(xiě)手續(xù)就相當(dāng)復(fù)雜了。此時(shí)的證據(jù)不是那么容易打開(kāi)的。因此,畢業(yè)生應(yīng)該保留他們的《報(bào)到證》。
五、解決疑問(wèn)和回答疑問(wèn)
1.為什么我工作的單位不需要考勤卡?
答:用人單位使用申請(qǐng)表的目的是接受你的人事檔案并辦理相關(guān)手續(xù),但并非所有用人單位都有人事檔案權(quán)限。如果承包單位是國(guó)有企業(yè)、***機(jī)關(guān)和事業(yè)單位。這些單位有自己的人事檔案權(quán)限。畢業(yè)生可以直接到單位報(bào)到,檔案也送到單位。因此,公司的名字出現(xiàn)在報(bào)到證的上面。
如果簽約單位是民營(yíng)企業(yè),且民營(yíng)企業(yè)沒(méi)有人事檔案可管理權(quán)限,畢業(yè)生檔案只能送到企業(yè)所在地的人才中心,畢業(yè)生到人才中心報(bào)到并辦理檔案保管手續(xù),因此應(yīng)向人才中心或企業(yè)所在地的人力資源和社會(huì)服務(wù)部出具登記證。最好事先和公司討論一下。
2.如果沒(méi)有報(bào)到證會(huì)有什么問(wèn)題?
答:沒(méi)有成績(jī)單,畢業(yè)生將失去干部身份,成為社工(人員);人才中心無(wú)法接收畢業(yè)生檔案。根據(jù)中國(guó)現(xiàn)行的人事管理?xiàng)l例,人事局管理干部(檔案通常放在人才中心),勞動(dòng)和社會(huì)保障局管理工人(檔案通常放在職業(yè)介紹所)。
迄今為止,報(bào)到證系統(tǒng)已沿用多年。目前,在人才市場(chǎng)上,一些個(gè)體企業(yè)和外資企業(yè)表示,他們不需要畢業(yè)生的申請(qǐng)證書(shū),但只要他們是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的用人單位,就應(yīng)該高度重視申請(qǐng)證書(shū)。作為中國(guó)普通高校的正式應(yīng)屆畢業(yè)生,在現(xiàn)有的體制下,報(bào)到證的功能肯定會(huì)影響畢業(yè)后的生活。
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