2021養(yǎng)老保險繳費基數(shù)！養(yǎng)老保險繳費比例是多少？

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

一、2021養(yǎng)老保險繳費基數(shù)是多少？

按照我國制度的規(guī)定，企業(yè)和職工以當?shù)芈毠つ昶骄べY為基數(shù)交納養(yǎng)老保險費用?！吧鐣骄べY”，它等于某一地區(qū)一定時期內(nèi)（通常為1年）全部職工工資總額除以同期內(nèi)的平均職工人數(shù)。該指標反映一個地區(qū)全部職工的平均工資收入情況。

最低繳費基數(shù)為當?shù)卦趰徛毠で耙荒甓仍缕骄べY的60%。比如當?shù)厍耙荒甓仍趰徛毠つ昶骄べY為36000元。由月平均為3000元。最低繳費基數(shù)就是1800元。

在職職工繳納8%，企業(yè)繳納20%，其中職工繳納的8%計入入個人賬戶；個人工商戶和靈活就業(yè)人員，繳納20%，其中8%計入個人賬戶，企業(yè)的繳費基數(shù)以企業(yè)上月工資總額作為企業(yè)繳費基數(shù)。

企業(yè)繳費額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%；企業(yè)職工的個人繳費基數(shù)以職工本人上年度本人月平均工資作為繳費基數(shù)，最高不超過本市上年在崗職工月平均工資的300%，最低不低于本市上年在崗職工月平均工資的60%；無法確定工資收入的，以本市上年在崗職工月平均工資為繳費基數(shù)。職工個人繳費額=核定繳費基數(shù)×8%（目前為8%）。

個人繳納養(yǎng)老保險時需要注意的是，個人參保人員無論是男性還是女性，其繳費年限滿15年，可以按月領取養(yǎng)老金。職工與企業(yè)解除勞動關系后，在重新就業(yè)前，可接續(xù)養(yǎng)老保險關系，繼續(xù)繳費，其繳費年限和個人賬戶儲存額累計計算。通過多種方式實現(xiàn)就業(yè)后，一定要及時接續(xù)養(yǎng)老保險關系，繼續(xù)參保繳費，以免繳費中斷影響將來的養(yǎng)老保險待遇。

二、2021養(yǎng)老保險繳費比例是多少？

城鄉(xiāng)人員的是按照一定的繳費比例進行繳費的，而靈活就業(yè)人員養(yǎng)老亦不例外。那么，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險的繳費比例是怎樣的呢？

據(jù)制度規(guī)定要求，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員都要參加基本養(yǎng)老保險；繳費基數(shù)統(tǒng)一為當?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY，繳費比例為20%；城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員退休后按企業(yè)職工基本計發(fā)辦法計發(fā)待遇。

對上述政策做出統(tǒng)一規(guī)定，主要是出于三方面的考慮：

一是擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，維護城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員的權(quán)益。隨著我國的所有制結(jié)構(gòu)和就業(yè)形式的重大變化，非公經(jīng)濟從業(yè)人員和靈活就業(yè)人員迅速增加，但是大量的城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員還沒能納入養(yǎng)老保險體系，這就使他們的社會保險權(quán)益受到影響。

對此，統(tǒng)一規(guī)定城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員與企業(yè)職工一樣都要參加基本養(yǎng)老保險，同時對他們的參保繳費政策以及待遇計發(fā)辦法予以統(tǒng)一，才能使他們退休以后的基本養(yǎng)老保險權(quán)益得以落實。

二是改變各地政策差異較大的現(xiàn)狀，統(tǒng)一規(guī)范基本保險制度。國務院1999年發(fā)布的規(guī)定，城鎮(zhèn)個體工商戶是否參保以及參保繳費辦法，由省級***確定。

目前各地具體辦法不一致，繳費基數(shù)一般為職工平均工資的60%到300%，繳費比例也從16%到21%不等。在這種選擇性過大的政策下，一些地方養(yǎng)老保險費收得高，很多個體工商戶和靈活就業(yè)人員承擔不起；

也有一些地方收得低，一方面形成了新的隱性債務，另一方面又造成這些人未來退休后待遇水平過低。實行統(tǒng)一的參保繳費和待遇享受政策，更能進一步體現(xiàn)社會公平，為城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員提供長遠的穩(wěn)定保障，同時，繳費基數(shù)和比例的統(tǒng)一，也有利于上述人員養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)，為他們跨地區(qū)流動創(chuàng)造條件。

三是國家出臺優(yōu)惠政策，為統(tǒng)一城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參保繳費辦法創(chuàng)造了條件。

首先，按照國務院，改革后城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費總比例為28%左右，個體工商戶和靈活就業(yè)人員的繳費比例統(tǒng)一規(guī)定為20%，比企業(yè)職工低8個百分點。

其次，國家規(guī)定，對下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)后參加社會保險的，給予一定數(shù)額的社會保險補貼。再次，國家規(guī)定城鎮(zhèn)殘疾人個體工商戶參加基本養(yǎng)老保險的，可從結(jié)余的殘疾人就業(yè)保障金中給予適當補貼。

上

述政策在一定程度上緩解了收入較低人員的困難，增加了新的參保繳費辦法的可操作性。各省市的靈活人員養(yǎng)老保險政策措施均不一樣，參保人可到當?shù)鼐诌M行咨詢。

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