五險(xiǎn)一金個(gè)人和公司繳納比例是多少 以武漢為例

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

五險(xiǎn)一金個(gè)人與公司繳納比例是多少以武漢為例接下來(lái)跟小編一起來(lái)看看具體詳情吧!

(本文內(nèi)容來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)整理，僅供參考)

職工在就職期間繳納的五險(xiǎn)一金指的是社保中的五險(xiǎn)以及住房公積金，其中“五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。五險(xiǎn)一金是需要個(gè)人與單位共同繳納的，那么五險(xiǎn)一金個(gè)人和單位的繳納比例是多少呢？

五險(xiǎn)一金社保繳費(fèi)比例各地區(qū)的法規(guī)的是不一樣的。以武漢為例，武漢市參保單位及職工五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例如下：

【1】養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例16%、個(gè)人繳納比例8%

【2】醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例8%，個(gè)人繳納比例2%+7元大病醫(yī)療。

【3】失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U納比例0.7%，個(gè)人繳納比例0.3%。

【4】工傷保險(xiǎn)：根據(jù)單位所屬行業(yè)不同，單位需要繳納的工傷保險(xiǎn)比例在0.1%-0.95%之間浮動(dòng)，職工個(gè)人無(wú)需繳納。

【5】生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝话?.7%比例繳納，職工個(gè)人無(wú)需繳納。

【6】住房公積金：武漢地區(qū)企業(yè)單位可以在5%-12%之間，自主確定繳存比例，武漢地區(qū)非企業(yè)單位繳存比例不得低于8%。職工和單位的住房公積金繳存比例一致。

綜上來(lái)看，五險(xiǎn)中的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金由企業(yè)和個(gè)人共同繳納工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。需要注意的是住房公積金并不是公司必須要繳納的，而五險(xiǎn)是法定的，公司必須為勞動(dòng)者購(gòu)買五險(xiǎn)一金。

影響五險(xiǎn)一金繳納金額多少的除了繳費(fèi)比例還包括繳費(fèi)基數(shù)：

【1】社保繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定的，而且這個(gè)繳費(fèi)基數(shù)有上下限，上限為統(tǒng)籌地區(qū)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的300%;下限為統(tǒng)籌地區(qū)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%。

【2】公積金繳費(fèi)基數(shù)是按照職工本人上一年度月平均工資來(lái)計(jì)算確定的。目前各地公積金管理中心都法規(guī)有公積金繳納基數(shù)的上限和下限，上限一般設(shè)定為上一年度在崗職工月平均工資3倍。

職工所在地區(qū)不同，五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例都是存在差別的，職工本人可以通過(guò)當(dāng)?shù)厝松缇至私猱?dāng)?shù)氐睦U費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例，也可以通過(guò)“人社12333”APP等平臺(tái)查詢個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)以及繳費(fèi)比例。