2019養(yǎng)老金上調(diào)通知（2019養(yǎng)老金上調(diào)文件）

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

2019年河南退休金上調(diào)方案

1、（三）調(diào)整方式：按照國(guó)家的要求繼續(xù)實(shí)施定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜三種養(yǎng)老金調(diào)整方式。定額調(diào)整貫徹的是公平部分，所有退休人員都增加基本養(yǎng)老金47元。掛鉤調(diào)整又分為按繳費(fèi)年限掛鉤和按養(yǎng)老金水平掛鉤。

2、法律分析：第一點(diǎn)，從2020年1月1日起，2019年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員每月增加55元；第二點(diǎn)，退休人員按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費(fèi)年限，每滿一年增加5元，繳費(fèi)年限不滿一年的按一年計(jì)算。

3、調(diào)整水平。總體調(diào)整水平按照2018年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的 5%左右 確定。調(diào)整辦法。繼續(xù)采取 定額調(diào)整 、 掛鉤調(diào)整 與 適當(dāng)傾斜 相結(jié)合的辦法，并實(shí)現(xiàn)企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整辦法基本統(tǒng)一。

4、河南省就是一共有62個(gè)縣(市、區(qū))都上調(diào)了基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，總體來(lái)說(shuō)的話鄭州上調(diào)幅度也是最大的，每人每月120元的基礎(chǔ)上增加18元，增至138元；輝縣市提高到118元；三門峽湖濱區(qū)提高至100元。

5、自2005年開(kāi)始，對(duì)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金已經(jīng)進(jìn)行了11次連續(xù)調(diào)整，而且笫12次連續(xù)調(diào)整方案正在擬定中?？墒牵陙?lái)，群眾對(duì)養(yǎng)老金調(diào)整始終反映強(qiáng)烈。因此，我們目前面臨的主要問(wèn)題，就是如何制定好養(yǎng)老金調(diào)整政策。

2019年遼寧省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整

我們都知道參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，基本上按照15年交費(fèi)的人，他基本上都可以獲得800元以上的一個(gè)退休金待遇，所以說(shuō)在調(diào)整這個(gè)養(yǎng)老金待遇上，基本上都可以獲得一個(gè)100元以上的調(diào)整待遇，這是最低的一個(gè)調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)。

增加的基本養(yǎng)老金將在4月底前發(fā)放到退休人員手中。

(三)10月1日前已經(jīng)退休的人員，繼續(xù)按照國(guó)家和省規(guī)定的原待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放基本養(yǎng)老金，同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員仍按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給離休費(fèi)，并調(diào)整相關(guān)待遇。

《通知》決定，從1月起，調(diào)整遼寧省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。4月底前，將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生新的拖欠。但具體到人頭上，因?yàn)楣g、繳費(fèi)年限的差別，上漲幅度則有所不同。

法律分析：從2020年1月1日起，對(duì)2019年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金，總體調(diào)整水平為2019年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%，惠及全省800余萬(wàn)退休人員。

(1)退休(職)人員符合國(guó)家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算年限，下同)每滿1年(不足1年按1年計(jì)算，下同)，每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。

河北省,2019年,退休工資調(diào)整方案,有嗎?

1、河北省的具體方案還沒(méi)有出臺(tái)。據(jù)《***工作報(bào)告》和財(cái)政部《關(guān)于2019年中央對(duì)地方稅收返還和轉(zhuǎn)移支付預(yù)算的說(shuō)明》，2019年我國(guó)繼續(xù)調(diào)整 退休 職工基本 養(yǎng)老金 ，增加幅度為上年底退休職工基本養(yǎng)老金的5%。

2、將按照普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法進(jìn)行調(diào)整。其中，普遍調(diào)整按照退休人員每人每月90元、退職人員每人每月45元調(diào)整增加。退休人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年(不足一年按一年計(jì)算)，月增加基本養(yǎng)老金5元。

3、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部本次調(diào)整后其基本養(yǎng)老金達(dá)不到當(dāng)?shù)禺?dāng)年企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，按照國(guó)家及我省有關(guān)規(guī)定補(bǔ)足到當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。

4、這次調(diào)整計(jì)劃從2019年2月1日開(kāi)始，調(diào)整幅度5%左右，調(diào)整后企退養(yǎng)老金平均達(dá)到近4000元/月。法律客觀：河北省2013年的調(diào)待政策，普調(diào)遵循公平和效率的原則。

2019年養(yǎng)老金調(diào)整有哪些好處?

1、連續(xù)較大幅度調(diào)整基本養(yǎng)老金，對(duì)改善企業(yè)退休人員生活、促進(jìn)社會(huì)公平發(fā)揮了積極作用。

2、其次，第二個(gè)好處是社保，更加便捷。企業(yè)給員工繳納足額的社保，對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，是增加了不少成本。對(duì)于這個(gè)這種情況，人社部也準(zhǔn)備降低社保的繳費(fèi)比例。這么一來(lái)，能減輕企業(yè)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

3、年養(yǎng)老保險(xiǎn)有哪些新的變化？養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的限制會(huì)有改變：在以前沒(méi)有滿15年的是可以補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)的，但是現(xiàn)在的話已經(jīng)不能補(bǔ)交了。

4、所以在年青人生活壓力這么大的情況下，上調(diào)養(yǎng)老金對(duì)于年青人來(lái)說(shuō)還是可以減輕一點(diǎn)負(fù)擔(dān)的。

5、上調(diào)養(yǎng)老金，有利于養(yǎng)老金保險(xiǎn)基金得到可持續(xù)的發(fā)展。

6、有哪些好處？推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌目前中國(guó)的養(yǎng)老保險(xiǎn)到2020年已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了省級(jí)統(tǒng)籌，每個(gè)省份都實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的省級(jí)統(tǒng)籌通知，所以下一步就是朝著全國(guó)統(tǒng)籌推進(jìn)。

江蘇省2019年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金

法律分析：調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法。其中，定額調(diào)整，每人每月增加52元養(yǎng)老金。

江蘇省550多萬(wàn)名企業(yè)退休人員都將參加普遍調(diào)整。普遍調(diào)整包括三塊：一是按定額增加，每人每月增加40元；二是按本人繳費(fèi)年限增加，每滿1年每月增加3元，不足45元的按45元發(fā)給；三是按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金的4%增加。

是的。根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2019年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，江蘇省退休金增加方案有兩種，分別為：普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜。

2019年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的方案是什么?

1、(二)適當(dāng)傾斜在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對(duì)下列人員再給予適當(dāng)傾斜：具有高級(jí)職稱的退休科技人員，正高級(jí)職稱每人每月提高490元，副高級(jí)職稱每人每月提高290元。

2、定額調(diào)整。對(duì)1995年12月31日前退休、退職的人員，每人每月增加121元；對(duì)1996年1月1日至2005年12月31日期間退休、退職的人員，每人每月增加111元；對(duì)2006年1月1日至12月31日期間退休、退職的人員，每人每月增加101元。

3、原工商業(yè)者中的退休人員，每人每月提高40元。符合特殊調(diào)整條件的原工商業(yè)者(包括從原工商業(yè)者中區(qū)分出來(lái)的小商小販、小手工業(yè)者、小業(yè)主)的身份認(rèn)定工作由市委統(tǒng)戰(zhàn)部統(tǒng)一負(fù)責(zé)。