關(guān)于2010年工傷保險(xiǎn)條例的信息

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

工傷保險(xiǎn)條例

1、工傷保險(xiǎn)制度是國(guó)家社會(huì)保障制度的重要組成部分，是用人單位依法承擔(dān)的一種社會(huì)責(zé)任。

2、《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定：“職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

3、第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等法律、法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。

4、《工傷保險(xiǎn)條例》的概念為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，制定本條例。

5、未參保繳費(fèi)，由用人單位按照規(guī)定支付全部待遇?！缎鹿ｋU(xiǎn)條例》，是國(guó)務(wù)院根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》在原有的基礎(chǔ)上，進(jìn)行部分改動(dòng)的規(guī)定。該條例于2010年12月20日頒布，2011年1月1日開(kāi)始實(shí)施。

工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)的規(guī)定?

1、《建筑法》規(guī)定，建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法為職工參加工傷保險(xiǎn)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。鼓勵(lì)企業(yè)為從事危險(xiǎn)作業(yè)的職工辦理意外傷害保險(xiǎn)，支付保險(xiǎn)費(fèi)。 據(jù)此，工傷保險(xiǎn)是強(qiáng)制性保險(xiǎn)。

2、工傷保險(xiǎn)是貫徹勞動(dòng)者個(gè)人不繳費(fèi)原則、保險(xiǎn)費(fèi)全部由企業(yè)單位承擔(dān)，攤?cè)氤杀?，?dāng)收支不平衡時(shí)，國(guó)家財(cái)政給予一定的補(bǔ)貼；而人身意外傷害保險(xiǎn)一般是根據(jù)保險(xiǎn)合同的規(guī)定，由投保人自行全部負(fù)擔(dān)；保障范圍不同。

3、意外傷害保險(xiǎn)是以所有人為對(duì)象，實(shí)行自愿投保的原則。工傷保險(xiǎn)待遇是在勞動(dòng)者為社會(huì)盡了勞動(dòng)義務(wù)發(fā)生工傷后發(fā)放的，它的水平是保障勞動(dòng)者及其家屬的基本生活。

4、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第62條規(guī)定，依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

5、社保工傷保險(xiǎn)屬于團(tuán)體保險(xiǎn)，辦理部門(mén)為人力資源部。公司有人員發(fā)生意外的時(shí)候，一定要第一時(shí)間通知人力資源部主管或人力資源助理，人力資源部負(fù)責(zé)聯(lián)系意外保險(xiǎn)投保的公司，為受傷害員工及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

6、工傷職工遭受工傷事故傷害，依法享受工傷保險(xiǎn)待遇，是法律的規(guī)定。意外傷害險(xiǎn)，是以被保險(xiǎn)人的身體作為保險(xiǎn)標(biāo)的，以被保險(xiǎn)人因遭受意外傷害而造成的死亡、殘疾、醫(yī)療費(fèi)用支出或暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力為給付保險(xiǎn)金條件的商業(yè)保險(xiǎn)。

我國(guó)目前實(shí)行的工傷保險(xiǎn)條例是什么?

1、工傷保險(xiǎn)賠償條例《工傷保險(xiǎn)賠償條例》是中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》（1982年修正）第四十四條規(guī)定的規(guī)范性文件。它是工傷保險(xiǎn)制度的基礎(chǔ)性法規(guī)，規(guī)定了工傷保險(xiǎn)的賠償標(biāo)準(zhǔn)、賠償范圍、賠償方式等。

2、我國(guó)目前實(shí)行的《工傷保險(xiǎn)條例》，是2010年修改、2011年1月1日施行的《工傷保險(xiǎn)條例》。

3、工傷保險(xiǎn)條例正式實(shí)施日期 工傷保險(xiǎn)條例是我國(guó)的一項(xiàng)關(guān)乎勞動(dòng)者權(quán)益的法規(guī)。2019年3月15日，全國(guó)人大常委會(huì)通過(guò)了《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》修正案，其中包括工傷保險(xiǎn)條例。該修正案自2019年7月1日起正式實(shí)施。

4、全國(guó)參加工傷保險(xiǎn)的職工由條例實(shí)施前的4575萬(wàn)人增至2010年9月的58億人，其中農(nóng)民工6131萬(wàn)人；條例實(shí)施至2009年底，認(rèn)定工傷420萬(wàn)人，享受工傷醫(yī)療待遇1080萬(wàn)人次，享受傷殘津貼和工亡撫恤待遇434萬(wàn)人。

5、工傷保險(xiǎn)條例及實(shí)施細(xì)則 在我國(guó)，《工傷保險(xiǎn)條例》是為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)健康，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)而制定的法律條例。

工傷保險(xiǎn)條例2010

1、職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民***規(guī)定。

2、用人單位未按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，欠繳前已由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷保險(xiǎn)待遇的工傷職工，欠繳期間的工傷保險(xiǎn)待遇由用人單位支付；補(bǔ)繳后工傷保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)支。

3、法律依據(jù)——《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

4、如：醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、等；有些是直接由單位支付的，如：伙食補(bǔ)助、交通食宿、停工留薪待遇、一次性醫(yī)療補(bǔ)助和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助等。以上各項(xiàng)待遇標(biāo)準(zhǔn)你可以參照《工傷保險(xiǎn)條例》，都有具體規(guī)定。

5、交通事故賠償與工傷賠償不沖突，交通事故賠償是侵害人對(duì)你的賠償行為，工傷賠償是按照國(guó)家《工傷保險(xiǎn)條例》你應(yīng)該享有的。兩者不沖突。

6、不符合工傷保險(xiǎn)條例中的工傷的范圍，無(wú)法認(rèn)定為工傷；一般認(rèn)為屬于自然災(zāi)害，意外事件，很難得到賠償或補(bǔ)貼。