勞務(wù)律師咨詢免費24小時在線（法律咨詢免費平臺）
發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
律師咨詢免費24小時在線嗎?
一般來說，律師咨詢不是免費的24小時在線服務(wù)。律師通常會收取一定的咨詢費用，而且有些律師會限制每次咨詢時間，因此不可能提供24小時不間斷的在線服務(wù)。
“12348”法律服務(wù)熱線實行全天24小時(包括休息日)人工接答咨詢服務(wù)。開通“12348”專線，把司法行政部門的律師、公證、基層法律服務(wù)、人民調(diào)解、安置幫教和普法依法治理等工作緊緊連為一體，形成配套、聯(lián)動的服務(wù)機制。
律師咨詢免費24小時在線 ：相關(guān)資料： 免費24小時律師咨詢電話是12348。具體內(nèi)容是：12348配合調(diào)處民間***，指導和接受法律援助申請；12348解答法律咨詢，普及法律常識。
律師事務(wù)所開通全天候在線咨詢是由每個律師事務(wù)所自己決定的，并不是所有的律師事務(wù)所都提供24小時在線咨詢服務(wù)。但是，隨著網(wǎng)絡(luò)科技的發(fā)展，越來越多的律師事務(wù)所都開始提供在線咨詢服務(wù)。
沒有律所提供這種服務(wù)，律所咨詢都是要收費的。你可以到法院立案大廳或者勞動局大廳，那里都有值班律師坐堂，可以在那里免費咨詢。
勞動仲裁律師咨詢免費24小時在線?
是的，很多法律機構(gòu)和律師事務(wù)所提供勞動仲裁咨詢服務(wù)，且部分機構(gòu)和律所提供的24小時在線服務(wù)。在進行咨詢時，可以通過電話、郵箱、網(wǎng)站在線客服等多種方式聯(lián)系咨詢律師，獲得免費的法律咨詢服務(wù)。
您可以撥打24小時法律援助熱線“12348”或撥打勞動保障信訪舉報熱線“12333”進行咨詢。此外，您也可以直接在華律網(wǎng)等網(wǎng)站上免費咨詢。
勞動局24小時在線咨詢勞動局24小時咨詢電話：12333。12333是免費熱線。12333是人力資源及社保等相關(guān)問題的專用號碼，自動語音服務(wù)時間為7*24小時，人工服務(wù)時間為00－200。
免費法律援助律師24小時在線咨詢?
律師咨詢免費24小時在線 ：相關(guān)資料： 免費24小時律師咨詢電話是12348。具體內(nèi)容是：12348配合調(diào)處民間***，指導和接受法律援助申請；12348解答法律咨詢，普及法律常識。
不是，律師咨詢不是24小時在線，也不會免費咨詢。律師朝九晚五上班，咨詢也是收費的。律師不是公益性崗位。
沒有律所提供這種服務(wù)，律所咨詢都是要收費的。你可以到法院立案大廳或者勞動局大廳，那里都有值班律師坐堂，可以在那里免費咨詢。
，全國各地統(tǒng)一法律咨詢熱線12348。它是各地市省司法局法律援助咨詢熱線，在工作日由各律師司務(wù)所專業(yè)律師輪值免費解
法律分析：24小時律師在線咨詢電話是12348。
法律分析：12348是司法局及法律援助中心面向市民的免費法律援助熱線，24小時免費接受法律咨詢，配合調(diào)處民間***，指導和接受法律援助申請，維護貧弱當事人合法權(quán)益、維護司法公正與社會穩(wěn)定。
律師事務(wù)所24小時免費咨詢?
您好，律師咨詢是免費24小時在線的。律師咨詢免費24小時在線的解釋如下：這個是24小時在線的，而且還是免費的，這個律師在線咨詢的電話就是12348，主要就是針對社會的。
“12348”法律服務(wù)熱線實行全天24小時(包括休息日)人工接答咨詢服務(wù)。開通“12348”專線，把司法行政部門的律師、公證、基層法律服務(wù)、人民調(diào)解、安置幫教和普法依法治理等工作緊緊連為一體，形成配套、聯(lián)動的服務(wù)機制。
沒有律所提供這種服務(wù)，律所咨詢都是要收費的。你可以到法院立案大廳或者勞動局大廳，那里都有值班律師坐堂，可以在那里免費咨詢。
律師事務(wù)所開通全天候在線咨詢是由每個律師事務(wù)所自己決定的，并不是所有的律師事務(wù)所都提供24小時在線咨詢服務(wù)。但是，隨著網(wǎng)絡(luò)科技的發(fā)展，越來越多的律師事務(wù)所都開始提供在線咨詢服務(wù)。
是司法局及法律援助中心面向市民的免費法律援助熱線，24小時免費接受法律咨詢，配合調(diào)處民間***，指導和接受法律援助申請，維護貧弱當事人合法權(quán)益、維護司法公正與社會穩(wěn)定。
勞動仲裁律師咨詢免費24小時在線。在工廠干活干了20天,離職了沒有工資...
1、您可以撥打24小時法律援助熱線“12348”或撥打勞動保障信訪舉報熱線“12333”進行咨詢。此外，您也可以直接在華律網(wǎng)等網(wǎng)站上免費咨詢。
2、勞動者付出勞動的，用人單位需依法支付工資。和用人單位協(xié)商不成，勞動者可以去當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，或者去勞動爭議仲裁部門申請仲裁，勞動局行政部門會協(xié)助勞動者維權(quán)的。
3、公司拖欠或克扣工資是不合法的，員工有權(quán)要求公司支付，也可以向當?shù)貏趧诱旧暾垊趧又俨谩?/p>
4、《中華人民共和國勞動合同法》第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院應當依法發(fā)出支付令。
5、正式員工在廠子里干了20多天直接離職是有工資的。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，只要存在事實勞動關(guān)系，員工（勞動者）付出了勞動，企業(yè)就應該支付報酬。
6、此種情況要申請勞動仲裁。需準備如下資料：書面勞動合同。工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄。例如工資單、社會保險記錄等。