2022年上海市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)方案公布

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

2022年上海市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)方案公布，下文就隨社保君來(lái)簡(jiǎn)單的了解一下吧。

一、上海市2022年調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金方案如下：

1、定額調(diào)整

今年所有列入調(diào)整方案的退休人員，定額調(diào)整金額均為每人每月增加60元，2021年和2020年分別是70元、75元。今年在去年的基礎(chǔ)上降低了10元。

2、掛鉤調(diào)整

進(jìn)行了大手術(shù)，單掛鉤改為雙掛鉤。在與養(yǎng)老金水平掛鉤的基礎(chǔ)上，新增了與繳費(fèi)年限掛鉤，充分地體現(xiàn)了多繳多得，長(zhǎng)繳多得的激勵(lì)宗旨。

（1）與繳費(fèi)年限掛鉤

每滿1年，增加1元，15元兜底。

其實(shí)，2020年及以前，上海養(yǎng)老金的掛鉤調(diào)整一直實(shí)行雙掛鉤調(diào)整。既與累計(jì)繳費(fèi)年限掛鉤，也與養(yǎng)老金水平掛鉤。2021年嘗試只與養(yǎng)老金水平掛鉤，2022年恢復(fù)雙掛鉤。

不過(guò)，上海的工齡單價(jià)只有1元，在全國(guó)屬于次低水平。說(shuō)明上海不重視工齡單價(jià)，更重視養(yǎng)老金水平。換句話說(shuō)，更注重多繳多得，弱化長(zhǎng)繳多得。

（2）與養(yǎng)老金水平掛鉤

參照2021年底本人養(yǎng)老金基數(shù)，每月增加1.9%。

3、高齡傾斜

年滿70歲、75歲、80歲，分別增加25元、35元、45元。

案例演示

薛阿姨，參加本次調(diào)整前養(yǎng)老金4800元，71歲，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限30年。2022年每月可增加176.20元，調(diào)整后每月養(yǎng)老金提高到4976.20元，上漲幅度為3.67%。

計(jì)算方案說(shuō)明如下：

定額調(diào)整：60元

與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整：30*1=30元

與本人養(yǎng)老金水平掛鉤：4800*1.9%=91.20元

高齡傾斜調(diào)整：25元

合計(jì)增加養(yǎng)老金=60+30+91.20+25=176.20（元）

二、個(gè)人養(yǎng)老金有什么用？

【1】可以作為個(gè)人養(yǎng)老的一種補(bǔ)充。很多用戶對(duì)于個(gè)人養(yǎng)老金制有一種誤解，認(rèn)為個(gè)人養(yǎng)老金制的公布會(huì)導(dǎo)致目前繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)被替代，未來(lái)要靠自己養(yǎng)老，其實(shí)并非如此。個(gè)人養(yǎng)老金制是和我國(guó)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、年金共同形成了養(yǎng)老三支柱，個(gè)人養(yǎng)老金是在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制上對(duì)于養(yǎng)老的一種補(bǔ)充，用戶繳納了個(gè)人養(yǎng)老金，等到了法定退休年齡，不僅可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金，還可以領(lǐng)取自己繳納的個(gè)人養(yǎng)老金，為以后養(yǎng)老形成雙重保險(xiǎn)。

【2】繳納個(gè)人養(yǎng)老金可以享受稅收優(yōu)惠。按照有關(guān)法規(guī)，現(xiàn)在參加個(gè)人養(yǎng)老金制的參加人每年繳納個(gè)人養(yǎng)老金的上線為12000元，而按照稅收優(yōu)惠方案，每月是可以享受1000元的專享附加扣除的，是可以用來(lái)申報(bào)抵扣相應(yīng)的稅額的。

【3】個(gè)人養(yǎng)老金可以用于投資。個(gè)人養(yǎng)老金賬戶的資金是可以用來(lái)購(gòu)買符合有關(guān)法規(guī)的銀行理財(cái)、儲(chǔ)蓄存款、商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、公募基金等金融產(chǎn)品，自主選擇并承擔(dān)相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)。另一方面?zhèn)€人養(yǎng)老金資金賬戶是封閉運(yùn)行的，權(quán)益歸參加人所有。