又要漲錢啦！2023年江蘇新退休人員養(yǎng)老金待遇將迎來(lái)重新核算并補(bǔ)發(fā)
發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
2023年江蘇養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)即將開啟的消息引起了廣大退休人員的高度關(guān)注。江蘇2023年養(yǎng)老金調(diào)整中，調(diào)整對(duì)象是2022年12月31日以前退休的職工，而現(xiàn)在即將迎來(lái)養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的是2023年1月1日以后退休的職工。
由于當(dāng)年的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)通常在下半年才公布，今年以來(lái)新退休的職工，在辦理退休時(shí)首次核定計(jì)算的養(yǎng)老金，一般情況下，暫用上年度的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)核定，待本年度養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布下來(lái)后，重新核算，并補(bǔ)發(fā)差額。那么江蘇養(yǎng)老金重新核算將開始，江蘇養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)能增加多少錢？接下來(lái)隨社保網(wǎng)小編一起來(lái)看看吧！
2023年江蘇養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)最新進(jìn)展：
根據(jù)江蘇省人社廳公布的公開消息，江蘇省2023年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上下限已經(jīng)于2023年1月1日起執(zhí)行，相較于全國(guó)其他地區(qū)來(lái)說(shuō)，江蘇省2023年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的公布時(shí)間都比較早，而全國(guó)其他地區(qū)2023年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)一般于當(dāng)年度7月左右公布，也就是上年度社會(huì)平均公布之后，再確定當(dāng)年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
最近關(guān)于2023年養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的消息比較多，但需要注意的是，全國(guó)各地區(qū)2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的公布，以及當(dāng)?shù)赝诵萑藛T養(yǎng)老金的重新核定的實(shí)施時(shí)間并不一致，對(duì)應(yīng)的漲幅標(biāo)準(zhǔn)也是存在一定的差異。
根據(jù)江蘇省去年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的公布情況來(lái)看，江蘇省當(dāng)年度養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)一般于9月前后公布，其中江蘇省2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)8309元，相較于前年漲幅約為4.2%，略高于去年養(yǎng)老金調(diào)整比例4%。
按照上述情況來(lái)看，江蘇省2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅，或?qū)⒊^(guò)2023年養(yǎng)老金調(diào)整比例3.8%，保持在4%及以上的水平。下面我們結(jié)合實(shí)際情況，看看江蘇即將迎來(lái)養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)，工齡30年可以補(bǔ)發(fā)多少錢？
首先需要確定的是，江蘇省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的核定，區(qū)別于其他地區(qū)，主要體現(xiàn)在過(guò)渡性養(yǎng)老金部分，根據(jù)江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)法規(guī)，江蘇省退休人員過(guò)渡性養(yǎng)老金的計(jì)算，并不是與養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)相掛鉤，而是與參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并建立個(gè)人賬戶前推算的儲(chǔ)存額，除以120確定。
這也就意味著江蘇省退休人員，參加養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)時(shí)，存在視同繳費(fèi)年限的退休人員，過(guò)渡性養(yǎng)老金部分是不能參加養(yǎng)老金的重算補(bǔ)發(fā)。
而全國(guó)其他地區(qū)，退休人員過(guò)渡性養(yǎng)老金的核定，主要與養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)相掛鉤，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)發(fā)生變化時(shí)，對(duì)應(yīng)的過(guò)渡性養(yǎng)老金也是會(huì)隨之而變化的。
對(duì)比上述情況來(lái)看，江蘇省退休人員參加養(yǎng)老金重算時(shí)，同等繳費(fèi)年限和繳費(fèi)檔次，上漲和補(bǔ)發(fā)的金額，將低于其他地區(qū)的退休人員。
其次，根據(jù)江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)，退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包含個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金，養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)時(shí)，僅僅只有基礎(chǔ)養(yǎng)老金參與養(yǎng)老金的重新核定，而個(gè)人賬戶養(yǎng)老金主要與個(gè)人賬戶余額相掛鉤。
以江蘇省退休人員參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)30年，按照100%檔次繳費(fèi)，對(duì)應(yīng)平均繳費(fèi)指數(shù)為1，該退休人員2023年1月申請(qǐng)辦理退休，按照江蘇省2022年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)進(jìn)行核定，該退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分每月領(lǐng)取的金額約為：
8309×（1+1）&pide;2×30×1%=2492.7元。
假設(shè)江蘇省2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)繼續(xù)按照上年度漲幅進(jìn)行增長(zhǎng)，對(duì)應(yīng)2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)約為8658元。
如果江蘇省2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)于2023年9月份公布，2023年10月重新核定當(dāng)年度退休人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，該退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金重新核定后，每月可以領(lǐng)取的基礎(chǔ)養(yǎng)老金約為：
8658×（1+1）&pide;2×30×1%=2597.4元。
對(duì)比上述情況來(lái)看，該退休人員2023年養(yǎng)老金重新核定后，基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分上漲104.7元，對(duì)應(yīng)補(bǔ)發(fā)2023年2月至2023年10月上漲金額，合計(jì)補(bǔ)發(fā)10個(gè)月的差額部分，共計(jì)約為942.3元。
對(duì)比上述情況來(lái)看，江蘇省2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布后，參與2023年養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的退休人員，上漲金額的高低，主要與養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅，養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)，以及工齡相掛鉤。
對(duì)應(yīng)江蘇省2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)漲幅越高，養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)越高，工齡越長(zhǎng)，上漲的金額越多，越早辦理退休，養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)的上漲金額相對(duì)越高。
綜合上述情況來(lái)看，江蘇省2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)即將公布，將對(duì)2023年新退休的人員，重新核定其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，并補(bǔ)發(fā)差額部分養(yǎng)老金，雖然說(shuō)工齡30年對(duì)于絕大多數(shù)退休人員來(lái)說(shuō)，屬于較長(zhǎng)的工作年限，但是結(jié)合上述實(shí)際案例來(lái)看，即使按照100%繳費(fèi)檔次參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的上漲金額也僅僅保持在1000元上下，不過(guò)需要注意的是，參加養(yǎng)老金重算補(bǔ)發(fā)的退休人員，具體上漲和補(bǔ)發(fā)金額是因人而異的。
2023年江蘇養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)是什么？
本年度養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，一般為當(dāng)?shù)厣弦荒甓鹊纳鐣?huì)平均工資。
最初在2005年法規(guī)基礎(chǔ)養(yǎng)老金與退休時(shí)上年度在崗職工平均工資掛鉤。
2019年，我國(guó)為了減輕企業(yè)的社保繳費(fèi)壓力，確定將社保繳費(fèi)基數(shù)上下限的核定社平工資統(tǒng)一為“全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資”（以下簡(jiǎn)稱為“全口徑社平工資”）。社保繳費(fèi)基數(shù)降了，但養(yǎng)老金水平不能降，因此出現(xiàn)各地單獨(dú)公布養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)的過(guò)渡手段，也就是說(shuō)，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)并不完全等同于“全口徑社平工資”，但未來(lái)應(yīng)該會(huì)統(tǒng)一為“全口徑社平工資”。
2023年江蘇養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)公布了嗎？
養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，一般在下半年公布。2023年度養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，**、上海、黑龍江、新疆已率先公布，其他省也會(huì)陸續(xù)公布。
**：2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為10791元，比去年的9900元增長(zhǎng)9%。
上海：2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為12183元，比去年的11396元增長(zhǎng)6.9%。
黑龍江：2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為6430元，比去年的5865元增長(zhǎng)9.63%。
新疆：2023年養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為7625元，比去年的7089元增長(zhǎng)7.6%。
2023年江蘇養(yǎng)老金重算后補(bǔ)發(fā)多少？是怎么計(jì)算的？
各省養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)8月起陸續(xù)公布，多數(shù)地區(qū)會(huì)在8月-12月重新核算養(yǎng)老金，并進(jìn)行差額補(bǔ)發(fā)，少數(shù)地區(qū)可能會(huì)延遲到次年第一季度才補(bǔ)發(fā)到位。
養(yǎng)老金有多少補(bǔ)發(fā)呢？首先一起來(lái)看以下看這個(gè)計(jì)算公式：
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×（1+本人月平均繳費(fèi)指數(shù)）&pide;2×累計(jì)繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）×1%
養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，新舊基數(shù)替換，則可以計(jì)算出差額。
舉個(gè)例子，如果您是2023年2月在上海退休的，個(gè)人平均繳費(fèi)指數(shù)為1，繳費(fèi)年限為30年，8月重算補(bǔ)發(fā)，補(bǔ)發(fā)2-7月共6個(gè)月差額，具體計(jì)算如下：
原基礎(chǔ)養(yǎng)老金=11396×（1+1）&pide;2×30×1%=3419元
新基礎(chǔ)養(yǎng)老金=12183×（1+1）&pide;2×30×1%=3655元
補(bǔ)發(fā)差額=（3655-3419）=236元/月×補(bǔ)發(fā)6個(gè)月=1416元
如果您是“退休中人”，有“視同繳費(fèi)年限”，“過(guò)渡養(yǎng)老金”也會(huì)一并重算補(bǔ)發(fā)，全國(guó)通用的計(jì)算公式如下：
過(guò)渡性養(yǎng)老金=養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×本人平均視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×過(guò)渡系數(shù)（大約在1.0-1.5之間，各地不同）×1%
其中過(guò)渡系數(shù)各地不盡相同，上海過(guò)渡系數(shù)是1.2%，10年視同繳費(fèi)年限，能補(bǔ)發(fā)多少？
原過(guò)渡性養(yǎng)老金=11396×1×10×1.2×1%=1368元
新過(guò)渡性養(yǎng)老金=12183×1×10×1.2×1%=1462元
補(bǔ)發(fā)差額=（1462-1368）=94元/月×補(bǔ)發(fā)6個(gè)月=564元
綜上，這個(gè)例子基礎(chǔ)養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)差額1416元，過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)差額564元，一共能補(bǔ)發(fā)1980元。
各地公布的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)不同，個(gè)人情況也因人而已，重算補(bǔ)發(fā)金額也各人不同，但能確定的是，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)肯定上調(diào)，調(diào)整金額接下來(lái)幾個(gè)月會(huì)陸續(xù)補(bǔ)發(fā)到位！
包括江蘇在內(nèi)的全國(guó)各省市養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)8月起陸續(xù)公布，多數(shù)地區(qū)會(huì)在8月-12月重新核算養(yǎng)老金，并進(jìn)行差額補(bǔ)發(fā)，少數(shù)地區(qū)可能會(huì)延遲到次年第一季度才補(bǔ)發(fā)到位。