辭退員工補(bǔ)償?shù)臅嫹咒浽趺醋?/h2>
發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
辭退福利，是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補(bǔ)償。企業(yè)辭退員工所給予的補(bǔ)償金作為企業(yè)財務(wù)人員做賬務(wù)處理這是家常便飯的事,那么辭退員工補(bǔ)償?shù)臅嫹咒浽趺醋瞿?
辭退員工補(bǔ)償金的會計分錄
1、計提辭退福利時
借：管理費用
貸：應(yīng)付職工薪酬——辭退福利
2、支付辭退福利費
借：應(yīng)付職工薪酬——辭退福利
貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金
貸：應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅
根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第9號-職工薪酬》第二條職工薪酬，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補(bǔ)償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。辭退福利，是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補(bǔ)償。
一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金怎么繳納個稅
對于個人因解除勞動合同而取得一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入，應(yīng)按“工資、薪金所得”項目計征個人所得稅。考慮到個人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入數(shù)額較大，而且被解聘的人員可能在一段時間內(nèi)沒有固定收入，因此，對于個人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入，可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入，允許在一定期限內(nèi)進(jìn)行平均。
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