2019年養(yǎng)老金漲多少(2019年養(yǎng)老金漲多少,2019養(yǎng)老金上漲比例)
發(fā)布時(shí)間:2025-08-17 | 來源:互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
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2019年養(yǎng)老金漲多少,2019養(yǎng)老金上漲比例
從2005年7月1日開始上漲退休養(yǎng)老金起,迄今為止已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了14連漲,近兩年來,2017年退休養(yǎng)老金上漲5.5%,2018年退休養(yǎng)老金上漲5%,2019年3月宣布,2019年仍然按照5%左右的增幅進(jìn)行。
今年的調(diào)整辦法和2018年基本相同。今年將繼續(xù)堅(jiān)持“并軌”原則,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位統(tǒng)一實(shí)行“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜”的調(diào)整辦法。
具體上漲方案為:
1、定額調(diào)整基本養(yǎng)老金:
指的是同一地區(qū)的退休人員按照一樣的比例增加養(yǎng)老金。每名退休人員,每人每月增加45元。
2、掛鉤調(diào)整基本養(yǎng)老金:
指的是增加的養(yǎng)老金與退休人員的繳費(fèi)年限、養(yǎng)老金水平掛鉤。秉持著“多繳多得”、“長(zhǎng)繳多得”的辦法。
1)首先還是延續(xù)了2018年的與繳費(fèi)年限掛鉤,其中,累計(jì)繳費(fèi)10年以上的,每滿1年,每月增加3元;累計(jì)繳費(fèi)不滿10年的,每人每月增加30元;累計(jì)繳費(fèi)不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員,每人每月增加45元。
2)其次是與養(yǎng)老金水平掛鉤,將2018年的養(yǎng)老金分為三檔,第一檔是5270元及以上的,每人每月增加40元,與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整后低于5320元的,補(bǔ)足到5320元;
第二檔是3770元~5270元之間的,每人每月增加50元,與養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整后低于3830元的,補(bǔ)足到3830元;第三檔是3770元以下的,每人每月增加60元。
3、繼續(xù)向高齡退休人員傾斜:
主要是對(duì)高齡退休人員的重點(diǎn)關(guān)懷,這不僅能夠調(diào)節(jié)退休人員的收入差距,還更加體現(xiàn)了國家兼顧激勵(lì)的原則。
具體如下:
高齡人群還可以額外享受以下傾斜政策,65到69周歲的退休人員,每人每月再增加40元;70到74周歲的退休人員,每人每月再增加50元;75到79周歲的退休人員,每人每月再增加60元;80周歲以上的退休人員,每人每月再增加70元。
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