微型企業(yè)是什么

發(fā)布時間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

微型企業(yè)是中小企業(yè)的一種類型。其在不同行業(yè)有不同的標準。農(nóng)、林、牧、漁業(yè)營業(yè)收入50萬元以下的為微型企業(yè)；工業(yè)從業(yè)人員20人以下或營業(yè)收入300萬元以下的為微型企業(yè)；軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)從業(yè)人員10人以下或營業(yè)收入50萬元以下的為微型企業(yè)；房地產(chǎn)業(yè)營業(yè)收入100萬元以下或資產(chǎn)總額2000萬元以下的為微型企業(yè)。

與中小企業(yè)相比，微型企業(yè)具有許多不同的特點。

①組織管理方面:微型企業(yè)沒有正式的組織方式，缺乏管理工作內(nèi)容。中小企業(yè)有明確的組織結(jié)構(gòu)，有正式的管理工作內(nèi)容。

②金融支持方面:微型企業(yè)融資渠道主要是親戚朋友和熟人，很少有正式的融資渠道。中小企業(yè)由合作伙伴共同出資，與正式的融資渠道有融資聯(lián)系。

③固定資本方面:微型企業(yè)固定資本少，經(jīng)營所需的工具和設(shè)備粗糙而簡單，且大多是家庭生活用品。中小企業(yè)擁有機器、設(shè)備與專門的場地。

④銷售模式方面:微型企業(yè)采用直銷方式，且以服務(wù)本地市場為主。中小企業(yè)與產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈有聯(lián)系。

⑤薪酬制度方面:微型企業(yè)沒有正式的薪酬制度。中小企業(yè)有正式的薪酬制度，實行了崗位工資制。

⑥ 生產(chǎn)運作方面:微型企業(yè)有十分相似的經(jīng)營模式，大部分是以“前村后店”的模式組織生產(chǎn)運作；缺乏質(zhì)量管理；采用勞動密集型的技術(shù)和手工藝；運作方式靈活而富有流動性。中小企業(yè)有一定的采購、生產(chǎn)、存貨和質(zhì)量管理制度；有一定的競爭戰(zhàn)略選擇。

⑦人力資源方面:微型企業(yè)員工以家庭成員為主，且大都是通過正式的就業(yè)渠道不能就業(yè)的人。中小企業(yè)有一定的招聘制度，進入企業(yè)的員工大都接受過專門的專業(yè)訓練。

⑧財務(wù)會計方面：微型企業(yè)沒有也不需要建立正式的會計科目，少量而不規(guī)范的會計活動也只是為了應(yīng)付上繳的稅費。中小企業(yè)存在面向中小企業(yè)的會計制度。

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