2016年養(yǎng)老政策最新消息_退休養(yǎng)老金調(diào)整最新消息_養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃書(shū)

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

2015年延遲退休年齡最新政策，備受關(guān)注的延遲退休年齡政策的步伐漸行漸明朗。三中全會(huì)中央已敲定：延長(zhǎng)5歲用10年。對(duì)于延遲退休提出的方案是：

第一，從2015年開(kāi)始，1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金，1966年出生的推遲2年，以此類推，到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金;

第二，從2020年開(kāi)始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金，以此類推，到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

根據(jù)《辦法》規(guī)定，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。單位繳費(fèi)比例為參加養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)之和的20%，個(gè)人繳費(fèi)比例為本人繳費(fèi)工資基數(shù)的8%，由單位代扣。

此外，機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員按本人繳費(fèi)工資基數(shù)的8%建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額只能用于養(yǎng)老，不得提前支取，免征利息稅。

北京市機(jī)關(guān)工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)包括本人上年度工資收入中的基本工資、國(guó)家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼、規(guī)范后的津貼補(bǔ)貼、年終一次性獎(jiǎng)金。事業(yè)單位工作人員的個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)包括本人上年度工資收入中的基本工資、國(guó)家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼、績(jī)效工資。

《辦法》明確規(guī)定，個(gè)人工資超過(guò)本市上年度職工平均工資300%以上的部分，不計(jì)入個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù);低于本市上年度職工平均工資60%的，按上年度職工平均工資的60%計(jì)算個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)。

根據(jù)《辦法》規(guī)定，該辦法適用于本市所屬按照公務(wù)員法管理的單位、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)或單位;根據(jù)國(guó)家規(guī)定進(jìn)行分類改革后的公益一類、二類事業(yè)單位，及上述機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員。

《辦法》還規(guī)定，辦法實(shí)施后獲得省部級(jí)以上勞模、有重大貢獻(xiàn)的高級(jí)專家等榮譽(yù)稱號(hào)的工作人員，在職時(shí)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，退休時(shí)不再提高其基本退休費(fèi)計(jì)發(fā)比例。

養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃書(shū)

假設(shè)小白領(lǐng)王三在北京工作且長(zhǎng)期定居，月薪是一萬(wàn)元，連續(xù)交滿了30年養(yǎng)老金，那么他交的總額是：

10000×28%×30×12=100萬(wàn)，個(gè)人繳納部分是29萬(wàn)。

等到他退休了，每個(gè)月可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金分兩部分，一部分是個(gè)人繳納除以168，也就是1700元，另一部分是社會(huì)平均工資的30%，因?yàn)樗涣?0年，4672×30%=1400。兩者相加，1700+1400=3100元。這就是他每個(gè)月能拿到的養(yǎng)老金。他只需要花27年就能夠拿回本金，此時(shí)他已經(jīng)是87歲。由于社會(huì)平均預(yù)期壽命是74歲，其中的差額13歲就是你的目標(biāo)線，你必須要活過(guò)平均年齡13年，才能拿回本金，保證自己不虧。

假如延遲到65歲退休，交35年養(yǎng)老保險(xiǎn)，小白和用人單位共交1176000元，需要活到96歲才能收回全部成本!這還只是本金!加油活吧~

國(guó)壽鑫如意“年金+保險(xiǎn)金”助您養(yǎng)老

投保年齡：凡出生28天至70周歲的身體健康者

交費(fèi)方式：3年交、5年交、10年交

保險(xiǎn)責(zé)任：在本合同保險(xiǎn)期間內(nèi)，本公司承擔(dān)以下保險(xiǎn)責(zé)任:

一、生存保險(xiǎn)金

自本合同生效之日起至本合同約定的年金開(kāi)始領(lǐng)取日前，若被保險(xiǎn)人生存至本合同的年生

效對(duì)應(yīng)日，本公司每年按下列約定給付生存保險(xiǎn)金：首次給付的生存保險(xiǎn)金為本合同首次交納

的保險(xiǎn)費(fèi)的 10%，以后每年給付的生存保險(xiǎn)金為本合同基本保險(xiǎn)金額。

二、年金

自本合同約定的年金開(kāi)始領(lǐng)取日起至被保險(xiǎn)人年滿八十周歲的年生效對(duì)應(yīng)日前，若被保險(xiǎn)

人生存至本合同的年生效對(duì)應(yīng)日，本公司每年按下列約定給付年金：本公司首次給付的年金為

本合同基本保險(xiǎn)金額的 110%;以后每次給付的年金在上一次給付金額的基礎(chǔ)上按本合同基本保

險(xiǎn)金額的 10%增加。

三、滿期保險(xiǎn)金

被保險(xiǎn)人生存至年滿八十周歲的年生效對(duì)應(yīng)日，本合同終止，本公司按本合同所交保險(xiǎn)費(fèi)

(不計(jì)利息)給付滿期保險(xiǎn)金。

四、身故保險(xiǎn)金

被保險(xiǎn)人在保險(xiǎn)期間內(nèi)身故，本合同終止，本公司按被保險(xiǎn)人身故當(dāng)時(shí)下列兩者的較大值

給付身故保險(xiǎn)金。

1.本合同所交保險(xiǎn)費(fèi)(不計(jì)利息);

2.本合同的現(xiàn)金價(jià)值。

年金開(kāi)始領(lǐng)取日

年金開(kāi)始領(lǐng)取日分為年滿五十周歲的年生效對(duì)應(yīng)日、年滿五十五周歲的年生效對(duì)應(yīng)日、年滿六十周歲的年生效對(duì)應(yīng)日，和本合同生效年滿十個(gè)保單年度的年生效對(duì)應(yīng)日四種，投保人在投保時(shí)可選擇其中一種作為本合同的年金開(kāi)始領(lǐng)取日。年金開(kāi)始領(lǐng)取日一經(jīng)確定，在本合同的保險(xiǎn)期間內(nèi)不得變更