職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)是什么 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)哪里辦
發(fā)布時(shí)間:2025-08-17 | 來源:互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)
什么是《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》?
《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是記載參保職工基本情況及企業(yè)和職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的憑證,是職工退休時(shí)計(jì)發(fā)養(yǎng)老金的依據(jù)。1995年以前的繳費(fèi)記錄由企業(yè)填寫,市社會(huì)保險(xiǎn)處審核記錄并蓋章;1996年以后的繳費(fèi)建立個(gè)人賬戶,個(gè)人賬戶清單每年發(fā)放一次,按順序依次粘貼在《手冊(cè)》上。《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》人手一冊(cè),由市社會(huì)保險(xiǎn)處核發(fā),職工本人保管。由企業(yè)代管的,每年的繳費(fèi)記錄必須與職工本人見面,并由職工本人簽字認(rèn)可。
職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)的作用
經(jīng)過養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審驗(yàn)的《職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是證明勞動(dòng)者參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的唯一合法憑證。主要作用:
(1)參保人員身份證明;
(2)參保人員1996年元月1日以前繳費(fèi)基數(shù)記載及確認(rèn)情況;
(3)參保人員繳費(fèi)和查詢個(gè)人賬戶的憑證;
(4)參保人員接續(xù)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的重要依據(jù)。
江蘇省《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》使用管理暫行辦法
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》(國發(fā)[1991]33號(hào))規(guī)定,企業(yè)和職工個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)分別記入《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。這是實(shí)行企業(yè)職工養(yǎng)老社會(huì)保險(xiǎn)制度,維護(hù)職工合法權(quán)益,改革基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的重要措施。
職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)為記載企業(yè)和職工個(gè)人按規(guī)定繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、個(gè)人儲(chǔ)蓄養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)專用。職工到達(dá)國家規(guī)定的退休年齡或符合退休條件時(shí),換領(lǐng)退休證,并根據(jù)《手冊(cè)》記載的企業(yè)和職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)工資和年限,計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金。
職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)使用范圍和對(duì)象為參加我省社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的各類所有制企業(yè)的固定職工、勞動(dòng)合同制職工(含農(nóng)民合同制職工)、城鎮(zhèn)戶口的臨時(shí)工和個(gè)體勞動(dòng)者。
企業(yè)招收錄用職工的同時(shí),到社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),并領(lǐng)取和發(fā)放《手冊(cè)》。
職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)記載
1、《手冊(cè)》“社會(huì)保障號(hào)碼”按國家技術(shù)監(jiān)督局發(fā)布的國家標(biāo)準(zhǔn)(GB11643-89)的規(guī)定填寫,其中最后一位識(shí)別碼待定,暫不填寫。
2、《手冊(cè)》“編號(hào)”由核發(fā)的社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按6位順序碼編號(hào)。
3、《手冊(cè)》“核發(fā)時(shí)間”為社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)核發(fā)《手冊(cè)》的時(shí)間。
4、《手冊(cè)》“參加工作時(shí)間”是指職工按國家和省規(guī)定可以計(jì)算工齡的超始時(shí)間;各地實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)后參加工作的職工為企業(yè)和職工首次繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間。
5、《手冊(cè)》“工作單位”是指核發(fā)《手冊(cè)》時(shí)職工所在單位。
6、《手冊(cè)》“工作單位變更”是指核發(fā)《手冊(cè)》后工作單位的變更。
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職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)該去哪辦?
【案例】李女士離職后想以自由職業(yè)者身份繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),但是原單位沒有給她《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》,讓她自己去辦。她不知道上哪辦。那么,職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)到底應(yīng)該由誰辦?單位還是個(gè)人?李女士可以要求單位為她補(bǔ)辦嗎?
李女士今年5月份從單位辭職,之前在單位工作了3年,單位按時(shí)繳納了各項(xiàng)保險(xiǎn),今年又簽訂了4年的勞動(dòng)合同,辦理好手續(xù)后,單位只給了《解除、終止勞動(dòng)合同證明書》,沒有《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》,說是沒有,讓自己去辦。李女士想以自由職業(yè)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),應(yīng)到哪里辦理?
12333工作人員答復(fù):
《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》(以下簡(jiǎn)稱《手冊(cè)》)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核發(fā),一般由單位為職工統(tǒng)一保管。新招用人員,用人單位應(yīng)提供職工近期一寸免冠正面半身照片到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取、填寫《手冊(cè)》。職工與用人單位解除合同時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)將《手冊(cè)》等資料一并交與職工,所以李女士可以要求用人單位為其補(bǔ)辦《手冊(cè)》。
職工與用人單位解除勞動(dòng)合同后未就業(yè)期間,可暫以靈活就業(yè)人員身份接續(xù)繳費(fèi),需向原用人單位參保繳費(fèi)的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供《手冊(cè)》、本人身份證和戶口本的原件、復(fù)印件辦理繳費(fèi)手續(xù),具體辦理時(shí)間為7月1日-12月10日。
如果戶口不在本地,也可以將其保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回戶口所在地,按照當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政策辦理保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù)手續(xù)。