中國(guó)有多少靈活就業(yè)「中國(guó)有2億人靈活就業(yè)，他們的社保怎么辦」
發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理
根據(jù)最近統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，截至2023年底，中國(guó)靈活就業(yè)人員已經(jīng)達(dá)到2億。這就是說(shuō)，中國(guó)將近9億勞動(dòng)人口之中，有五分之一屬于靈活就業(yè)人員。他們的社保怎么辦？保障范圍與力度如何？這都是大家非常關(guān)心的問題，首先我們來(lái)看一下什么是靈活就業(yè)人員？
一、靈活就業(yè)，什么是靈活就業(yè)？
靈活就業(yè)指通過雇傭自己來(lái)完成工作，是指通過自己組織、安排以及其他方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)的行為或現(xiàn)象。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是非全日制就業(yè)、零工就業(yè)、***就業(yè)。其中有不少人并沒有穩(wěn)定的工作、沒有穩(wěn)定的收入還需要依靠其他生活來(lái)源來(lái)支撐著自己的生活，但是就算是這樣的群體被稱為靈活就業(yè)人員也是有著實(shí)際存在的，比如外賣小哥、滴滴司機(jī)、送餐員等。
二、靈活就業(yè)人員的社保如何繳納？
對(duì)于大部分人來(lái)說(shuō)，社保都是非常重要的。凡年滿16周歲至法定退休年齡的靈活就業(yè)人員，都可按照自愿原則，以個(gè)人身份參加（接續(xù)）企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。目前很多地區(qū)都有戶籍限制，只有本地戶籍人員才能參加靈活就業(yè)人員社保。而根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策，已經(jīng)有越來(lái)越多得地區(qū)放開了戶籍限制。具體的辦理方式還是要看當(dāng)?shù)卣摺?/p>
靈活就業(yè)人員一般參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)，參保人可以根據(jù)自己的情況，在上一年參保地社會(huì)平均工資的60%~300%之間選擇社保繳納基數(shù)，具體有哪些繳費(fèi)檔次，以當(dāng)?shù)匾?guī)定為準(zhǔn)。
一般來(lái)說(shuō)，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是繳費(fèi)基數(shù)的20%左右，職工醫(yī)療保險(xiǎn)是8%左右，具體以當(dāng)?shù)匾?guī)定的繳費(fèi)比例為準(zhǔn)，費(fèi)用全部由參保人本人承擔(dān)。
比如月平均工資一萬(wàn)元的城市，繳納基數(shù)最低就是6000元，每月的繳費(fèi)金額就是養(yǎng)老保險(xiǎn)6000*20=1200元，醫(yī)療保險(xiǎn)6000*8%=480元，合計(jì)是1680元/月。
三、靈活就業(yè)人員的社保待遇如何？
1、醫(yī)保待遇
與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)不同的是，靈活就業(yè)人員只享受職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的住院待遇，不設(shè)個(gè)人賬戶。也就是說(shuō)，住院時(shí)可持醫(yī)保卡就醫(yī)，但不可用醫(yī)?？ㄖЦ夺t(yī)藥費(fèi)或在藥店購(gòu)藥。除此之外與職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基本相同。
以某省為例：
住院報(bào)銷比例：符合基本醫(yī)療的費(fèi)用（除丙類，乙類×90%+甲類），起付線以上（省1000元，市700元，區(qū)400元）統(tǒng)籌報(bào)銷比例為：省級(jí)醫(yī)院85%，市級(jí)醫(yī)院88%，區(qū)級(jí)醫(yī)院91%；退休后，統(tǒng)籌報(bào)銷比例為：省級(jí)醫(yī)院87%，市級(jí)90%，區(qū)級(jí)93%。
門診報(bào)銷比例。在醫(yī)保中心指定的定點(diǎn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或衛(wèi)生服務(wù)站進(jìn)行門診治療，開具基本藥目范圍內(nèi)的藥品，400元以下的藥費(fèi)可報(bào)銷30%。
可申請(qǐng)門診慢性病，審批通過后，享受一定的補(bǔ)助；也可申請(qǐng)門診大病，審批通過后，享受一年只收取一次起付線的住院報(bào)銷待遇。退休后由于特殊原因長(zhǎng)期居住外地的參保人員，還可申請(qǐng)異地就醫(yī)，審批通過后，可享受與在本地住院相同的待遇?？上硎苈毠ぁ懊赓M(fèi)”透析治療?？上硎軉尾》N工定額治療職工待遇。可在指定的市醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院享受部分診療項(xiàng)目下調(diào)政策。
2、養(yǎng)老待遇
靈活就業(yè)人員養(yǎng)老金的計(jì)算與企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的計(jì)算方式相同，根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限不同、繳費(fèi)檔次不同，領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)也不同。
1.繳費(fèi)滿15年的：月基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=本人退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×（1+平均繳費(fèi)指數(shù)）/2*繳費(fèi)年限*1%，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)。
2.繳費(fèi)不滿15年的：靈活就業(yè)人員若不愿繼續(xù)繳費(fèi)的，不能按月享受基本養(yǎng)老金待遇，其個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額和從個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)中劃入統(tǒng)籌基金的部分一次性支付給本人，同時(shí)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
舉例說(shuō)明：某先生，以靈活就業(yè)身份繳納社保30年，60歲退休，繳費(fèi)系數(shù)0.6，當(dāng)?shù)卦缕骄べY1萬(wàn)元，基礎(chǔ)養(yǎng)老金=10000*（1+0.6）*30*1%=2400元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=18000/139=1243元，合計(jì)3643元/月。
3、退休年齡
一般來(lái)說(shuō)，以靈活就業(yè)人員身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人員，退休年齡是男年滿60周歲，女年滿55周歲。
四、靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼
目前很多地區(qū)都有針對(duì)就業(yè)困難人員和高校畢業(yè)生的靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策。
一般來(lái)說(shuō)，就業(yè)困難人員（需通過當(dāng)?shù)卣J(rèn)證）和高校畢業(yè)生（離校2年內(nèi)未就業(yè)），實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，并且按規(guī)定自己繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)的，可以申請(qǐng)補(bǔ)貼。
原則上，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不能超過實(shí)際繳費(fèi)的2/3。補(bǔ)貼期限方面，就業(yè)困難人員補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過3年，如果距離法定退休年齡不足5年，那么可以延長(zhǎng)至退休；高校畢業(yè)生補(bǔ)貼期限一般不超過2年。
目前各地靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策并不統(tǒng)一，請(qǐng)大家以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn)。