什么是遴選公務(wù)員

發(fā)布時(shí)間：2025-10-13 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

遴選公務(wù)員是指黨政群機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)單位）根據(jù)相關(guān)政策的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際情況，從已經(jīng)具備公務(wù)員身份的人員中選出符合組織或相關(guān)部門要求的普通工作人員（主任科員以下）。

一般面向本級(jí)和下級(jí)機(jī)關(guān)（基層）選調(diào)，是黨政機(jī)關(guān)選拔人才的重要途徑和方法。遴選一般有以下幾個(gè)基礎(chǔ)條件：

1.公務(wù)員身份。遴選是在公務(wù)員中開展的，所以首先你得是公務(wù)員身份。

2.

大學(xué)專科以上文化程度（省級(jí)部門要求本科以上文化程度）；

3.規(guī)定的年限以來公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。

公務(wù)員遴選作為公務(wù)員隊(duì)伍內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)性的轉(zhuǎn)任和選拔方式，是在公務(wù)員隊(duì)伍中“二次擇優(yōu)”的一項(xiàng)制度創(chuàng)新。

不少機(jī)關(guān)干部是從家門到校門，畢業(yè)后直接進(jìn)機(jī)關(guān)的“三門干部”，他們的素質(zhì)和潛力俱佳，但由于離基層較遠(yuǎn)，在一定程度上脫離了群眾，因此不能做出有利于廣大人民群眾的正確決策。從基層公開遴選公務(wù)員部分解決了黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍來源比較單一、經(jīng)歷比較簡(jiǎn)單、素質(zhì)結(jié)構(gòu)不盡合理等突出問題。

這種通過遴選建立的縱向跨機(jī)關(guān)層級(jí)、橫向跨部門系統(tǒng)的縱橫交錯(cuò)式選人用人渠道，為中央及省市級(jí)公務(wù)員隊(duì)伍中注入了大量來自基層的新鮮血液，對(duì)優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有著重要作用，這從干部結(jié)構(gòu)上保證了黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大基層群眾的血肉聯(lián)系。

也給予基層公務(wù)員極大的上行通道，使得優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員可以直接到更大的平臺(tái)施展自身的才華。