2022~2023貴州養(yǎng)老金調(diào)整最新消息 貴州養(yǎng)老金調(diào)整方案細(xì)則方案新消息（附全文）

發(fā)布時(shí)間：2025-08-17 | 來源：互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)載和整理

養(yǎng)老金（pension）也稱退休金、退休費(fèi)，是一種最主要的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。2023年今年的養(yǎng)老金調(diào)整的具體方式只有等到調(diào)整結(jié)果公布后才能知曉，不出意外，今年的養(yǎng)老金調(diào)整依然會(huì)采用定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整三步走的調(diào)整方式進(jìn)行的。

2023年貴州省退休人員的養(yǎng)老金，真的調(diào)整了嗎?

其實(shí)關(guān)于這個(gè)2023年度養(yǎng)老金的調(diào)整已經(jīng)在5月22號(hào)，這一天我們看到了人社相關(guān)部門的消息，關(guān)于2023年度養(yǎng)老金的調(diào)整訊息。所以說養(yǎng)老金的調(diào)整肯定是確保萬無一失的，是沒有任何的問題也得到了官網(wǎng)的相關(guān)消息。只是養(yǎng)老金的調(diào)整，并不是針對(duì)于所有領(lǐng)取養(yǎng)老金的老人，都能夠獲得正常的養(yǎng)老金增長待遇，它僅僅只是針對(duì)于，絕大部分的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保群體，才可以獲得養(yǎng)老金的調(diào)整。

那么2023年貴州省企業(yè)退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金上漲了嗎，2022~2023年貴州省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)情況進(jìn)展是怎樣的?下面跟著社保網(wǎng)小編一起去看看詳情。

2023年貴州省退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金上調(diào)多少錢?

今年退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)3.8%，這主要其實(shí)只是針對(duì)于，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保群體，可以獲得職工養(yǎng)老金的增長，并且是按照3.8%的比例來調(diào)整。而這個(gè)所謂的3.8%它是針對(duì)于去年2022年平均養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的3.8%來進(jìn)行調(diào)整，所以說我們還要參考去年的一個(gè)平均養(yǎng)老金的水平，才能夠具體得知，今年究竟會(huì)按照一個(gè)什么樣的水平來進(jìn)行增長。當(dāng)然每個(gè)退休老人更為關(guān)心的是自己能夠增加多少錢。

根據(jù)人社部門的消息，需要各個(gè)地區(qū)的人社部門在5月底之前，將具體的方案上報(bào)給人社部門審核，并且下發(fā)審批。那么這一過程，往往不會(huì)像我們大家所想象當(dāng)中的這么快，因?yàn)?月底才上報(bào)給人社部門人社部門匯總，那么最快也會(huì)到了6月份才會(huì)與大家陸續(xù)見面。

2023年貴州省養(yǎng)老金調(diào)整方案最新消息

據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)，各地的養(yǎng)老金調(diào)整方案一般會(huì)在6月底、7月初公布，7月底以前養(yǎng)老金調(diào)整的差額會(huì)補(bǔ)發(fā)到位。目前2023年貴州省養(yǎng)老金調(diào)整方案還沒有落地，等管網(wǎng)具體方案公布，社保君將第一時(shí)間為您整理，以下是2022年貴州省養(yǎng)老金調(diào)整方案，給您作為參考。

貴州省2022年調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金概要如下：

1、定額調(diào)整

按人頭漲錢，每人每月一律增加45.48元，體現(xiàn)社會(huì)公平。

2、掛鉤調(diào)整

(1)與繳費(fèi)年限掛鉤

企業(yè)和事業(yè)單位退休人員繳費(fèi)年限每滿一年增加2元。

(2)與養(yǎng)老金水平掛鉤

按照本人2021年12月基本養(yǎng)老金的0.1%增加。

3、1949年10月1日前參加革命的老工人單獨(dú)調(diào)整

其中1937年7月6日及以前、1937年7月7日至1945年9月2日、1945年9月3日至1949年9月30日參加工作的每人每月分別增加550元、530元，510元。

4、傾斜調(diào)整

在上述基礎(chǔ)上，對(duì)特殊群體，額外增加的養(yǎng)老金，體現(xiàn)人文關(guān)懷。

(1)高齡傾斜

年滿70歲不滿80歲的，70歲以上的年齡每一歲增加6元;

年滿80歲，不滿90歲的，70歲以上的年齡每一歲增加7元;

年滿90歲，70歲以上的年齡每一歲增加8元。

(2)1949年10月1日后參加工作早退休早的老工人

1953年12月31日及以前參加工作的老工人，每人增加50元。

(3)退職人員

比照前述法規(guī)相應(yīng)增加退職生活費(fèi)。

貴州省退休金計(jì)算公式是什么

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)&pide;2×繳費(fèi)年限×1%

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額&pide;計(jì)發(fā)月數(shù)

3、過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為：

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%

4、過渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，2006年至2014年退休的按一定比例計(jì)發(fā)。2015年及以后退休的，不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。

上述各項(xiàng)之和為每月領(lǐng)取額。

提示：具體各省養(yǎng)老金的調(diào)整細(xì)則，還需要繼續(xù)耐心等待，一般是6月-7月中都會(huì)公布調(diào)整細(xì)則，7月底前會(huì)將大家1-7月的養(yǎng)老金調(diào)漲額補(bǔ)發(fā)到大家的養(yǎng)老金銀行賬戶中，8月開始養(yǎng)老金將按調(diào)整后的金額發(fā)放。

養(yǎng)老金每年上漲的依據(jù)是什么

1、物價(jià)上漲：物價(jià)每年都會(huì)上漲，如果物價(jià)上漲，但退休人員不同時(shí)調(diào)整養(yǎng)老金，老年人只能節(jié)衣縮食，基本生活質(zhì)量可能無法保證，這違背了建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制的初衷。

2、繳費(fèi)基數(shù)上漲：社保繳費(fèi)基數(shù)和社會(huì)平工資有關(guān)，而社會(huì)平工資每年都在漲，也帶動(dòng)了繳費(fèi)基數(shù)的上漲，如果養(yǎng)老金水平?jīng)]有跟著社平工資增長而上調(diào)，導(dǎo)致越來越多的人放棄繳納社保。

3、養(yǎng)老金有結(jié)余：數(shù)據(jù)顯示，2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)基金總收入44376億元，支出51301億元，結(jié)存48317億元?？傮w上講，我國養(yǎng)老金結(jié)余充足，完成可以支撐養(yǎng)老金的上漲。